Personalreferent/in in Heiligenhaus bei Velbert gesucht

Job / Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie:

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 42579 Heiligenhaus bei Velbert
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:: Arbeitsplatz
Letze Aktualisierung:: 02.01.20252025-01-02

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Personalreferent/in

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Manpower in

Profil: Sie suchen einen neuen Job? Die ManpowerGroup ist einer der weltweit führenden Personaldienstleister und bietet innovative HR-Lösungen für die komplexen Herausforderungen der modernen Arbeitswelt. Seit über 65 Jahren unterstützt die ManpowerGroup Unternehmen dabei, die passenden Fachkräfte zu finden und zu entwickeln. Aktuell suchen wir einen Personalreferenten (gn) für unseren Kunden in Heiligenhaus bei Velbert. Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns! Das Angebot an Sie: Innovatives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien: Sie arbeiten in einem modernen Unternehmen, in dem flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege den Arbeitsalltag prägen. Ihr Beitrag zählt, und Ihre Ideen finden Gehör. Langfristige Perspektiven in einem weltweit erfolgreichen Unternehmen: Die Sicherheit eines seit drei Generationen weltweit erfolgreichen und stetig wachsenden Unternehmens. Hier gestalten Sie nicht nur Ihre Karriere, sondern auch die Zukunft mit. Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home-Office-Möglichkeiten: Ihre Work-Life-Balance ist wichtig. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Option auf Home-Office werden Rahmenbedingungen für Ihr persönliches Wohlbefinden geschaffen. Attraktive Benefits für Ihr Wohlbefinden: Genießen Sie kostenfreie Getränke, frisches Obst, Mitarbeiterparkplätze und abwechslungsreiche Firmenevents denn es soll nicht nur gearbeitet, sondern auch gelebt werden. Jobrad für nachhaltige Mobilität: Nutzen Sie die Möglichkeit des Jobrads und fördern Sie nicht nur Ihre Gesundheit, sondern auch die Umwelt. Betriebliche Altersvorsorge: Denken Sie langfristig und sichern Sie sich eine sorgenfreie Zukunft mit der betrieblichen Altersvorsorge. Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir unterstützen Ihre individuelle Weiterentwicklung durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen und fördern damit nicht nur Ihr Wissen, sondern auch Ihre berufliche Karriere. Das sind Ihre Aufgaben: Von der Stellenausschreibung bis zum erfolgreichen Onboarding übernehmen Sie die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess und gewinnen damit qualifizierte Talente für unser Team. Sie konzipieren und setzen maßgeschneiderte Strategien im Bereich Recruiting und Personalmarketing um, um sicherzustellen, dass wir die besten Köpfe für unser Unternehmen gewinnen. Als Ansprechpartner stehen Sie unseren Führungskräften und Mitarbeitenden beratend zur Seite und unterstützen in allen Belangen der Personalarbeit, um ein produktives und zufriedenes Arbeitsumfeld zu schaffen. Sie sind aktiv an der Implementierung und kontinuierlichen Weiterentwicklung von HR-Strukturen und -Prozessen beteiligt, um die Effizienz und Qualität unserer Personalarbeit zu steigern. In Zusammenarbeit mit dem HR-Team gestalten Sie HR-Projekte aktiv mit und führen neue HR-Tools ein, um innovative Lösungen für unsere Personalarbeit zu schaffen. Sie behalten den Überblick über relevante Personalkennzahlen, führen regelmäßige Controlling-Maßnahmen durch und leiten daraus Handlungsempfehlungen für eine effektive Personalsteuerung ab. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit einem Fokus auf Personalwesen. Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im Bereich Personalwesen oder Recruiting mit. Sie haben ein ausgeprägtes Gespür für aktuelle HR-Trends und sind vertraut mit verschiedenen Recruiting-Kanälen. Sie zeigen eine hohe Affinität für digitale Prozesse und sind versiert im Umgang mit Social Media Netzwerken im Kontext des Recruitings. Der sichere Umgang mit dem MS-Office-Paket ist für Sie selbstverständlich. Mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten und einem professionellen, empathischen Auftreten überzeugen Sie sowohl im internen Team als auch im Kontakt mit Bewerbern. Sie arbeiten selbständig, strukturiert und lösungsorientiert, um die vielfältigen Aufgaben im Personalwesen erfolgreich zu bewältigen. Interessiert? Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Manpower
Yilmaz Zuhal
DE 40237 Düsseldorf
Telefon: +49 0162/6789195
Email: karriere-Duesseldorf@manpower.de

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von JOBKONTAKT^® im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von JOBKONTAKT^® strengstens untersagt.