Telefonist Outbound 100% Remote (m/w/d) geringfügig für Frankenburg am Hausruck gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Sonstige Branchen Sonstige Tätigkeitsbereiche
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
AT 4873 Frankenburg am Hausruck
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
01.11.20242024-11-01
Stellenausschreibung: Telefonist Outbound 100% Remote (m/w/d) geringfügig
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Akquisebüro Moser in Hamburg
- Branche
-
Sonstige Branchen
- Kategorie
-
Sonstige Tätigkeitsbereiche
- Stellenbeschreibung
- Einleitung Wir bieten 100% Homeoffice Arbeitsplätze an, auch die
Einschulung machen wir gemeinsam remote. Flexible Arbeitszeiten.
Aufgaben Ihre Aufgaben: Neukundenakquise Terminvereinbarung aktives
Telefonmarketing im B2B Bereich Protokollierung im CRM System und
Dokumentation Ihrer Akquise-Projekte Qualifikation Ihr Profil:
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift hochdeutsch
sollte keine Herausforderung sein Kundenorientiertes Denken
grundlegende Computerkenntnisse Freundliche und kommunikative
Persönlichkeit mit großem persönlichem Engagement und
Hands-on-Mentalität Strukturierte, proaktive und selbstständige
Arbeitsweise Benefits Unser Angebot an Sie: Interessante und
abwechslungsreiche Projekte Motiviertes und dynamisches Team
Wertschätzender Umgang, Kommunikation auf Augenhöhe professionelle
und bezahlte Einschulung (remote) technische Ausstattung 100% Remote
Freie Wahl der Arbeitszeiten MO-FR 08:00h - 12:00h attraktives Gehalt
nach Vereinbarung und Qualifikation Noch ein paar Worte zum Schluss
Geringfügige Anstellung Fühlst Du Dich angesprochen? Dann schick uns
gerne deine Bewerbung.
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Akquisebüro Moser
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se
Stellenangebot powered by
Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.