Teamleitung (m/w/d) Facility Management Schwerpunkt Reinigung für Burgwedel gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Konsumgüter/Kosmetik Vertrieb u. Verkauf

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 30938 Burgwedel
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 15.01.20252025-01-15

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Teamleitung (m/w/d) Facility Management Schwerpunkt Reinigung

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Dirk Rossmann GmbH in Hamburg

Branche: Konsumgüter/Kosmetik

Kategorie: Vertrieb u. Verkauf

Stellenbeschreibung: Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – Hier arbeiten rund 2.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Der Bereich Instandhaltung/Betrieb im Bau- und Gebäudemanagement kümmert sich um die Bewirtschaftung und Verwaltung unserer Filialen und unserer Zentralstandorte. In der Filiale geht eine Lampe nicht mehr? Kein Problem, denn wir haben eine zentrale Meldestelle dafür. Egal ob nur eine Leuchtstoffröhre ausgetauscht werden muss oder die Eingangstür klemmt, unsere Teams nehmen alles auf und kümmern sich um Handwerker. Auch die Steuerung und Betreuung der Reinigungsdienstleister liegt in diesem Bereich und die Kollegen sind die ersten Ansprechpartner rund um das Thema Reinigung. Und was passiert, wenn im Büro eine Steckdose ausfällt? Auch dann sind unsere Haustechniker an unseren Lagerstandorten oder in der Zentrale zur Stelle und leisten erste Hilfe. Zudem hat unser Energiemanagement den Energieverbrauch unserer Filialen und Zentralstandorte stets im Blick und entwickelt kontinuierlich Lösungsvorschläge zur Energieeinsparung und ressourcenschonender Bewirtschaftung unserer Immobilien. Das bewirken Sie bei uns Teamführung: Leiten und motivieren Sie unser fünfköpfiges Team im Bereich Reinigung und Schädlingsbekämpfung Qualitätssicherung: Überwachen und steuern Sie die externen Dienstleister und gewährleisten höchste Qualitätsstandards hinsichtlich der Sauberkeit unserer Filialen Störungs- und Beschwerdemanagement: Seien Sie die erste Ansprechperson für Notfälle und komplexe Problemstellungen Innovatives Management: Optimieren Sie unsere CAFM-Systeme und setzen Sie das infrastrukturelle Gebäudemanagement in unseren Filialen um Netzwerk und Präsenz: Repräsentieren Sie uns auf Fachmessen und betreuen Sie unsere Verkaufsstellen vor Ort Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudereinigung, Facility Management oder eine vergleichbare Qualifikation und besitzen mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position Der sichere Umgang mit CAFM-Systemen sowie exzellente Kenntnisse in Excel und PowerPoint zeichnen Ihre technischen Fähigkeiten aus Ihr hohes Interesse an innovativen Lösungen, wie zum Beispiel Robotik, sowie Ihre IT-Affinität spiegeln Ihre Innovationsfreude wider Mit Ihrer hervorragenden Kommunikationskompetenz, ausgeprägten Dienstleistungsorientierung und ausgezeichneten Teamfähigkeit überzeugen Sie im zwischenmenschlichen Bereich Professionalität, Loyalität und Vertraulichkeit sind für Sie selbstverständlich und prägen Ihr Wertegerüst Das gibt's bei uns obendrauf 37,5-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub Workation Weihnachts- und Urlaubsgeld Betriebsrente Umfassendes Onboarding Personalrabatt & Einkaufsgutscheine Sportgruppen & Freizeitseminare Kostenlose Parkplätze Bikeleasing 50% Mobiles Arbeiten Corporate Benefits Betriebsrestaurant ROSSMANN-Ferienwelt Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen ROSSMANN Lernwelt ROSSMANN Einarbeitungstage Firmenappartements Exklusive Coupons Kontakt Julia Pingel

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Dirk Rossmann GmbH
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.