Talent Acquisition - Regional Lead (m/w/d) für Düsseldorf gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 40211 Düsseldorf
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 20.12.20242024-12-20

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Talent Acquisition - Regional Lead (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Picnic in Hamburg

Branche: IT/IT-Dienstleistung

Kategorie: Informationstechnologie (IT)

Stellenbeschreibung: Bei Picnic revolutionieren wir den Lebensmittel-Einkauf mit unserem innovativen und nachhaltigen App-basierten Service. Wir erledigen nahezu alles intern, entwickeln modernste Technologien und Prozesse, um sicherzustellen, dass wir kontinuierlich und ohne Unterbrechung wachsen. Dies wird alles durch unsere Mitarbeiter ermöglicht, die jeden Tag ein Lächeln auf das Gesicht der Kunden zaubern. Bist du ein Go-Getter und ein starker Kommunikator, der Zahlen nutzt, um Engpässe zu identifizieren und wirkungsvolle Lösungen zu finden? Wir bieten dir die Möglichkeit, den nächsten Schritt in deiner Karriere zu machen und einen echten Unterschied in unserem dynamischen Umfeld zu bewirken. Als Recruitment Teamlead bist du verantwortlich für die Rekrutierung im Hochvolumenbereich (> 400 Neueinstellungen pro Woche) von Lagerarbeitern und Zustellfahrern in einer der drei Regionen Deutschlands (Nord, Mitte, Süd). Du und dein Talent Acquistion Team strebt danach, die Einstellungsziele zu erreichen, betriebliche Themen mit den Stakeholdern aus unseren Fulfillment-Centern & Hubs abzustimmen und Hindernisse im Prozess zu beseitigen. Als Teamleiter schaffst du eine positive Atmosphäre und bist für die Betreuung von ungefähr 15 Recruitern verantwortlich. Gemeinsam arbeitet ihr an Projekten zur Verbesserung wichtiger Leistungskennzahlen (KPIs) wie time to hire , applicant to hire conversion und applicant experience. Deine Aufgaben Verantwortung des Tagesgeschäfts Leitung und Coaching eines Teams bestehend aus 15 Recruitern Verantwortung für das Erreichen der wöchentlichen Einstellungsziele mit deinem Team Sicherstellen eines schnellen und reibungslosen Prozess mit einer großartigen Kandidatenerfahrung Arbeit an Projekten, um KPIs wie Effizient und Kosten zu verbessern Über dich Bachelor- und/oder Masterabschluss in Personalwesen, Betriebswirtschaft, Logistik, oder einem ähnlichen Bereich 2+ Jahre Berufserfahrung im operativen Bereich (z.B. als recruiter, talent acquisition specialist) und erste Führungserfahrung Fließend in Deutsch und Englisch Analytische Fähigkeiten, um Schlüsselprobleme zu definieren und Prozesse zu verbessern Kommunikationsstärke, um Stakeholder im operativen Bereich zu managen Positive und energiegeladene Persönlichkeit, die sich nicht scheut, Entscheidungen zu treffen Picnic Vorteile Werde Teil einer großartigen Start-up Atmosphäre Arbeite in einem internationalen Umfeld mit motivierten KollegInnen und legendären Team-Events Mittagessen, Snacks und Getränke umsonst an allen Picnic Standorten 30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 40 Stunden Woche) für einen gesunden Ausgleich Picnic Laptop und Smartphone Eine Vielzahl von Rabattaktionen und Gutscheinen Flexible Arbeitszeiten Entdecke eine aufregende Karriere bei Picnic, in der dein Fachwissen einen bedeutenden Einfluss auf unsere Kunden und unseren Gesamterfolg haben wird.

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Picnic
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.