(Senior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d) für Düsseldorf gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 40211 Düsseldorf
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 25.09.20242024-09-25

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Stellenausschreibung: (Senior) Talent Acquisition Specialist (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Picnic in Hamburg

Branche: IT/IT-Dienstleistung

Kategorie: Informationstechnologie (IT)

Stellenbeschreibung: Mit unserem innovativen und nachhaltigen App-only-Service revolutionieren wir die Art und Weise, wie Menschen Lebensmittel einkaufen. Wir machen fast alles im eigenen Haus und entwickeln modernste Technologien und Prozesse, um sicherzustellen, dass wir weiterhin schnell wachsen können, ohne einen Takt zu verpassen. Wenn du ein:e leidenschaftliche:r Recruiter:in bist, bieten wir dir die Möglichkeit, dich unseren vielseitigen Recruitmentteams anzuschließen und in unserer skalierbaren Umgebung einen spürbaren Beitrag zu leisten. Hast du Lust auf ein paar Insights in unser Recruitment Team? Dann schau dir dieses Video an: Was du tun wirst Du schaffst es, in kurzer Zeit viele potenzielle Kandidat*innen zu finden und einzustellen - zudem wirst du sie durch den kompletten Bewerbungsprozess führen und bist deren Kontaktperson Nummer 1 Du baust einen soliden Pool an Kandidat*innen auf, die mit Freude bei Picnic starten und am Onboarding teilnehmen Du bringst deine innovativen Ideen und vorherigen Erfahrungen ein, um neue Talente zu finden - deiner Fantasie sind hier keine Grenzen gesetzt! Denke über den Tellerrand hinaus: Was kann Picnic, was andere Unternehmen nicht können und wie catcht man die besten Talente? Du schließt Kooperationen mit relevanten Universitäten und Hochschulen ab, planst Karriereevents, startest Messebesuche und bist Markenbotschafter:in für unsere Kandidat:innen ⭐ Über dich Bachelor- oder Masterabschluss - im besten Fall im Bereich HR-Management, Psychologie oder einen vergleichbaren Abschluss Mindestens 1-4 Jahre Berufserfahrung im Recruiting, vorzugsweise als Inhouse-/Corporate-Recruiter. Erfahrung in einem wachstumsorientierten Umfeld ist ein Plus Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Du hast ein Talent für Kommunikation & Organisation Du bist interessiert an einer steilen Karriere und der Gelegenheit, dich irgendwann in eine Führungsposition zu entwickeln Du gehst die Dinge proaktiv an und hast keine Angst vor dem Unbekannten Du scheust dich nicht davor, mit verschiedensten Abteilungen und Individuen zusammen zu arbeiten Wenn du für den Bereich Supply Chain rekrutierst, hast du Spaß daran und die Bereitschaft, an verschiedene Picnic Standorte zu reisen (innerhalb deiner Region) Picnic Vorteile Gratis Mittagessen, Snacks und Getränke an allen Picnic-Standorten 30 Urlaubstage pro Jahr Picnic-Laptop und Smartphone Eine Vielzahl an (internen) Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Mindestens drei Tage im Büro. Wir ermutigen die Leute, für 4-5 Tage ins Büro zu kommen. Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeiten Tolle Start-up-Atmosphäre mit der Freiheit, eigene Projekte voranzutreiben und einen spürbaren Beitrag zu leisten Arbeiten in einem internationalen Umfeld mit engagierten Kollegen und Kolleginnen und legendären Team-Events

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Picnic
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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