(Senior) Software-Developer .NET für Wien gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Sonstige Branchen Sonstige Tätigkeitsbereiche
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
AT 1150 Wien
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
27.01.20252025-01-27
Stellenausschreibung: (Senior) Software-Developer .NET
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Auftragnehmerkataster Österreich in Hamburg
- Branche
-
Sonstige Branchen
- Kategorie
-
Sonstige Tätigkeitsbereiche
- Stellenbeschreibung
- Einleitung Wir suchen Dich! Beim Auftragnehmerkataster Österreich,
dem Marktführer und einzigen Komplettanbieter im Bereich der
öffentlichen Auftragsvergabe, schaffen wir nicht nur innovative
High-Tech-Applikationen – wir prägen die Zukunft der Vergabebranche
mit unserer Mission. Aufgaben Entwicklung unserer Webanwendungen: Du
bist der Kopf hinter der technischen Konzeption und Entwicklung
unserer Webanwendungen. Innovative Transformation: Dank deinem
Know-how und dem Einsatz modernster Technologien treibst du das
gesamte Spektrum unserer digitalen Lösungen voran . Du bist von
Anfang bis Ende in vielfältige Projektphasen involviert und prägst
den Erfolg unserer technologischen Unternehmungen. Systemtests und
Fehlerbehebung als Basis für Innovation: Deine Fähigkeiten in der
Durchführung präziser Systemtests und effektiver Fehlerbehebung sind
essenziell. Teamplayer: Arbeite mit Product Ownern und anderen
Abteilungen zusammen. Qualifikation 3-4 Jahre Erfahrung in der
Entwicklung von Fullstack-Anwendungen mit Schwerpunkt auf Microsoft
Dynamics 365 Kenntnisse in der Programmierung mit C# und
.NET-Framework Fähigkeit zur Entwicklung von benutzerdefinierten
Modulen und Anpassungen in Microsoft Dynamics 365 Begeistert von
Techniken wie jQuery, Angular, HTML5, Bootstrap, CSS, LESS aber auch
TFS/GIT, XML/Json etc Erfahrung mit der Integration von Microsoft
Dynamics 365 in bestehende Systeme und Anwendungen Your English does
not need to be perfect, but you should not be shy to use it Benefits
Krisensicherer und unangefochtener Marktführer Zusammenarbeit bei der
Nummer 1 der Branche. Dabei ist ANKÖ erste Wahl, wenn du mit uns die
Digitalisierung in der öffentlichen Auftragsvergabe vorantreiben
willst – Hier bist du keine Zahl – du bist Mitgestalter:in.
Flexibilität Entscheide selbst, wann und wo du arbeiten möchtest.
Unser Gleitzeitmodell bietet großzügige Home-Office-Möglichkeiten,
damit du in deinem eigenen Rhythmus Bestleistungen vollbringst. Remote
Working im Ausland Erlebe die ultimative Flexibilität mit unserer
Remote-Work-Option im Ausland! Bei uns gibt es Workation bis zu fünf
Wochen im Jahr an jedem Ort innerhalb der EU und nach Absprache
weltweit. Homeoffice auf den Philippinen? – kein Problem bei uns.
Team Bei uns arbeitest du in einem Team von Gleichgesinnten, das
gemeinsam einer sinnstiftenden und gemeinnützigen Arbeit nachgeht,
die Österreich besser macht. #GemeinsammachenwirÖsterreichbesser
Jubiläumsgeld Treue zahlt sich aus! Als Anerkennung für die
Loyalität erhalten alle Mitarbeiter:innen nach fünf Jahren
Jubiläumsgeld. Homeoffice-Pauschale und Arbeitsmittel Unsere
Arbeitskräfte mit dem neuesten Stand der Technik auszustatten, ist
für uns selbstverständlich. Zusätzlich erhältst du bei uns die
Home-Office-Pauschale von drei Euro pro Homeoffice-Tag bis zu 180 Euro
pro Jahr. Klimatisierte Büros Genieße einen kühlen Kopf an heißen
Tagen in unserem klimatisierten Büro. Diese angenehme Arbeitsumgebung
fördert nicht nur deine Produktivität, sondern auch dein
Wohlbefinden, indem sie stets für optimale Temperaturen sorgt.
Attraktive Zusatzangebote und Vergünstigungen Genieße eine Vielzahl
von Benefits, darunter ein Jobticket für die Wiener Linien,
zahlreiche Firmen- und Mitarbeiter-Events, Weihnachtsgutscheine, und
natürlich immer frischer Kaffee, Tee und Getränke. Nice to know: Bei
uns wird Nachhaltigkeit großgeschrieben, deshalb servieren wir
ausschließlich Bio-Kaffee. Weitere Benefits findest du auf unserer
Homepage! Noch ein paar Worte zum Schluss Das IT-kollektivvertragliche
Bruttomindestgehalt beträgt EUR 3.724 (Regelstufe) bzw. EUR 3.077
(Einstiegsstufe) pro Monat auf Vollzeitbasis, wobei dein
tatsächliches Gehalt nicht nur von den formalen Grundlagen bestimmt
wird, sondern auch von den beeindruckenden Kapiteln deines bisherigen
Werdegangs und deiner Ausbildung, die du einbringst, daher besteht die
Bereitschaft zur Überzahlung . Bist du bereit, die Herausforderung
anzunehmen und mit uns durchzustarten? Dann schicke uns deine
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Motivationsschreiben. Für
Fragen zum Bewerbungsprozess steht dir unsere People & Culture
Managerin Ana jederzeit für einen Austausch bereit – sei es per
Anruf oder E-Mail - 06603213014
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Auftragnehmerkataster Österreich
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se
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