(Senior) Legal Counsel (m/w/d) für Frankfurt am Main gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Sonstige Branchen Sonstige Tätigkeitsbereiche

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 60314 Frankfurt am Main
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 24.09.20242024-09-24

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: (Senior) Legal Counsel (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Amadeus Fire AG in Hamburg

Branche: Sonstige Branchen

Kategorie: Sonstige Tätigkeitsbereiche

Stellenbeschreibung: (Senior) Legal Counsel (m/w/d) Referenz 12-198388 Wir suchen zeitnah einen engagierten und qualifizierten Legal Counsel zur Unterstützung unseres Mandanten in der D/A/CH-Region . Es handelt sich um eine Vollzeitstelle in Frankfurt am Main mit der Option zur Übernahme. Wenn Sie fundiertes Wissen im Handels- und Vertriebsrecht sowie im europäischen Wirtschaftsrecht haben, dann bewerben Sie sich jetzt als (Senior) Legal Counsel (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktiver Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten, globalen Unternehmen mit abwechslungsreichen Aufgaben und gutem Betriebsklima Sehr gute Sozialleistungen (vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Beteiligung am Jobrad, etc.) Übernahme von Verantwortung Offene Kommunikations- und Feedbackkultur Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Eigenständige Betreuung der im Unternehmen anfallenden Rechtsangelegenheiten Ansprechpartner der operativen Bereiche in einer Vielzahl von rechtlichen Fragestellungen Unterstützung der operativen Bereiche des Unternehmens, insbesondere in den Bereichen: Zivilrecht, Handelsrecht, Vertragsrecht, Wettbewerbsrecht und Urheberrecht Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen und Vereinbarungen in deutscher und englischer Sprache für die Region Deutschland/Österreich/Schweiz Teilnahme an Schulungen der verschiedenen Unternehmensbereiche zu rechtlichen Themen sowie Mitwirkung bei der Gestaltung des rechtlichen Rahmens im Unternehmen Unterstützung und Überprüfung der Websites im Hinblick auf wettbewerbsrechtliche Aspekte Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Rechtsgebiete (z. B. IT- und Datenschutzrecht) Ihr Profil: Volljurist mit abgeschlossenem Staatsexamen oder Wirtschaftsjurist Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch (fließend in Wort und Schrift), weitere Fremdsprachen sind von Vorteil (z. B. Französisch) Einschlägige Berufserfahrung (3-5 Jahre) Gute Kenntnisse und Affinität im Handelsrecht/Wettbewerbsrecht/allgemeinen Vertragsrecht/Arbeitsrecht Erfahrung in der Erstellung, Vorbereitung und Verhandlung von Verträgen Hohe Kunden- und Teamorientierung Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Reisebereitschaft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 120.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen und IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als (Senior) Legal Counsel (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Ouassim El Harchaoui (Tel +49 (0) 69 96876-575 oder E-Mail legal.frankfurt@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Amadeus Fire AG
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.