Schlosser für Dresden gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Forst/Agrar/Bergbau Land-/Forstwirtschaft

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 01156 Dresden
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 13.11.20242024-11-13

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Schlosser

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Umetec Gerätebau GmbH in Hamburg

Branche: Forst/Agrar/Bergbau

Kategorie: Land-/Forstwirtschaft

Stellenbeschreibung: Einleitung Die Umetec GmbH fertigt, montiert, entwickelt und konstruiert Teile, Baugruppen und Geräte. Dabei kann die Umetec GmbH auf eine über 50-jährige Geschichte zurückblicken. Wir suchen nach Mitarbeitern, die mit Freude am Handwerk unserem Team beitreten wollen. Aufgaben Aufgaben: - Vorbereitung und Montage von Bauteilen/Baugruppen - Durchführung von Metallbearbeitungs- und Schleifarbeiten nach Zeichnung und Prüfplänen - Verpacken von Bauteilen Qualifikation Anforderungen: - handwerkliches Geschick - einschlägige Berufserfahrung in der Metallbearbeitung - selbständige und sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit -Bereitschaft für Zweischichtsystem (Früh/Spät) -Führerschein von Vorteil (Unternehmen ist mit ÖPNV schwer zu erreichen) -Staplerschein Benefits -Betriebliche Rentenversicherung (Zuschuss) -Betriebliche Krankenkasse -monatl. Tankgutschein (bei nicht Fahrern Gutschein für den Einkauf) -Kindergartenzuschuss Noch ein paar Worte zum Schluss Und neugierig geworden? Dann schreiben Sie uns gern eine Bewerbung per E-Mail oder Post. Wir freuen uns auf Sie.

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Umetec Gerätebau GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.