SAP Senior Developer Inhouse (m/w/d) für Anzing bei München gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 85646 Anzing bei München
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 13.10.20242024-10-13

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Stellenausschreibung: SAP Senior Developer Inhouse (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Greifenberg Personalberatung & Recruitment in Hamburg

Branche: IT/IT-Dienstleistung

Kategorie: Informationstechnologie (IT)

Stellenbeschreibung: Ihr neuer Arbeitgeber ist ein weltweit führender Hersteller von Maschinen und Anlagen. Der globale Marktführer bietet als Unternehmensgruppe innovative Lösungen für die metallverarbeitende Industrie und bietet mit über 13.000 Mitarbeitern:innen an über 40 Standorten und 16 Produktionsstandorten weltweit sowie über 100 Vertriebs- und Servicegesellschaften einen exzellenten Service an. Im Rahmen einer internationalen SAP S/4HANA Greenfield Einführung werden diverse neue Stellen geschaffen. Das aktuelle Development Team aus derzeit 4 internen Entwicklern:innen und teils bis zu 20 externen Entwicklern:innen wird nun verstärkt. Wir suchen SIE als SAP Senior Developer Inhouse (m/w/d) Ihre Benefits: Bei entsprechender Qualifikation: Möglichkeit, eine Lead Rolle zu übernehmen Sicherer Arbeitgeber bei einem globalen Marktführer seiner Branche 40 Stunden pro Woche, 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten & Arbeitsmodelle für Präsenz & Remote Working Sehr attraktives Fixgehalt in 12 Gehältern, on top ca. 10% Bonus Perspektive auf fachliche Mitarbeiterführung für die Zukunft Zentrale Lage in München (Nord), modernes Bürogebäude Fahrrad-Leasing Programm EGYM Wellpass für Ihre Fitness und Gesundheit Masterplan eLearning Plattform Mitarbeiterkantine für eine ausgewogene Ernährung Krankengeldtageversicherung Zuschuß in Höhe von 50 Euro monatlich zur Metallrente Regelmässige Firmenveranstaltungen & Mitarbeiterfeste Ihre Aufgaben & Ihr Wirkungskreis: Im Rahmen der laufenden globalen S/4HANA Greenfield Einführung nehmen Sie in der Development Unit eine zentrale und bestenfalls eine fachlich führende Rolle für das SAP Development ein. Sie bringen Backend- und Frontend Experience mit? Wunderbar, dann lesen Sie weiter. Sie setzen Entwicklungsanforderungen im SAP S/4HANA mittels ABAP, Fiori Apps, Formularen und Webservices um. Im fachlichen Schwerpunkt werden es Anforderungen entlang der Suppy Chain sein bzw der Logistik sein. Im End-2-End Development bringen Sie sich im Front- wie im Backend ein. Ein besonderes Augenmerk liegt in der tiefgehenden Ursachenanalyse und Lösungsfindung bei technischen Problemen, in der Qualitäts- und Performanceverbesserung bestehender Anwendungen. Sie sind der interne Ansprechpartner für die enge Zusammenarbeit mit den Solution Architekten und Process Ownern über die technische Realisierbarkeit von funktionalen Anforderungen und bringen sich proaktiv und selbständig ein. Damit tragen Sie maßgeblich zur S/4HANA Strategie einer künftigen BTP Plattform bei. Sie haben jeden Projektmilestone im Blick und arbeiten zielstrebig, ergebnis- und zeitplanorientiert in integrierten, multidisziplinären und sehr stark virtuellen wie internationalen Teams. Ihr Development "Werkzeugkoffer" ist gut gefüllt, sei es nun im Einsatz von zB. CDS und OData, Gateway Services ein schließlich Erweiterungen von Services (AMDP, Virtual Element, SEGW) oder auch in der Entwicklung und Erweiterung von Interfaces im SAP PI/PO (CPI) Umfeld. Selbst wenn Sie nicht alles erfüllen, sind Sie sehr willkommen, sich weiterzuentwickeln. Sie arbeiten in jeder Phase der S/4HANA Greenfield Implementierung aus technischer Sicht mit: im Vorfeld in der Anforderungsanalyse und Konzeption der Lösungen, im begleitenden Testing, der Erstellung von Dokumentationen, als Begleitung während der Go-Life Phase sowie im post-Go-Life im Debugging, Ursachenfindung und Fehlerbehebung. Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) informatik oder vergleichbar sowie praktische Erfahrung in der S/4HANA Entwicklung. Umfassende mehrjährige SAP Development Experience - bestenfalls im Backend in mehreren logischen SAP Modulen wie auch im Frontent (Fiori Apps) sowie einem gut gefüllten Development "Werkzeug-Koffer Tiefgreifende Erfahrung in der Ursachenforschung und -analyse im Debugging bestehender Lösungen und Entwicklung neuer Development-Ansätze. Sie haben bereits erste Erfahrungen in der Entwicklung und Erweiterung von Interfaces im SAP PI/PO Umfeld oder bestenfalls erste Berührungspunkte mit BTP, Clean Core, Integration Suite? Das wäre ideal, aber nicht zwingend erforderlich. Fließende Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift "Das klingt spannend?" und Sie möchten Sie gerne mehr darüber erfahren oder Sie haben noch vorab Fragen? Melden Sie sich unter b.wagner@greifenberg.de oder telefonisch +49 (0) 89 93 90 990 - 67 Ich freue mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer per E-Mail. Bitte teilen Sie mir auch mit, wann ich Sie für ein erstes Gespräch telefonisch erreichen kann. Art der Anstellung: unbefristete Festanstellung Einsatzort: München mit flexibler Remote-/Präsenz-Lösung Start: frühestmöglich Kennziffer: JOB3185

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Greifenberg Personalberatung & Recruitment
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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