Restaurantleitung (m/w/d) für Bitterfeld-Wolfen gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Hotellerie/Gastronomie Hotel/Gastronomie/Kantine
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 06749 Bitterfeld-Wolfen
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
27.09.20242024-09-27
Stellenausschreibung: Restaurantleitung (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Restaurant Seensucht in Hamburg
- Branche
-
Hotellerie/Gastronomie
- Kategorie
-
Hotel/Gastronomie/Kantine
- Stellenbeschreibung
- Einleitung Liebe Freunde und Kollegen, wir suchen zur Verstärkung
unseres Teams im Seensucht's-Resort am wunderschönen Goitzschesee in
der Nähe von Leipzig einen motivierten und erfahrenen
Restaurantleiter. Aufgaben Deine Aufgaben umfassen die Planung,
Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Events sowie
die Mitarbeiterführung und -entwicklung. Du wirst außerdem für die
Bestellung von Lebensmitteln und Getränken verantwortlich sein und
das Budget- und Kostenmanagement übernehmen. Qualifikation Wenn Du
eine abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie hast
und bereits mehrere Jahre Erfahrung in einer Führungsposition
gesammelt hast, dann bist Du genau der richtige Kandidat für uns. Du
solltest organisiert, kommunikativ und dienstleistungsorientiert sein
und ein gutes Gespür für die Bedürfnisse unserer Gäste haben. Noch
ein paar Worte zum Schluss Wenn Du Interesse an dieser spannenden
Herausforderung hast, dann schicke uns bitte Deine
Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail. Wir
freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen. Liebe
Grüße Maximilian Beuster
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Restaurant Seensucht
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
Stellenangebot powered by
Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.