Remote SAP SuccessFactors Berater (m/w/d) für Flughafen Leipzig/Halle, Stadt Schk gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 04435 Flughafen Leipzig/Halle, Stadt Schk
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
19.09.20242024-09-19
Stellenausschreibung: Remote SAP SuccessFactors Berater (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
APRIORI in Hamburg
- Branche
-
IT/IT-Dienstleistung
- Kategorie
-
Informationstechnologie (IT)
- Stellenbeschreibung
- Einleitung Bei unserem Klienten handelt es sich um einen der
führenden Beratungsunternehmen im Bereich SAP mit Sitz im Raum Wien.
Zur Unterstützung des Teams suchen wir für unseren Klienten zum
nächtsmöglichen Zeitpunkt einen Remote SAP SuccessFactors Berater
(m/w/d). Das Unternehmen bietet unter anderem flexible Arbeitszeiten,
Home Office, 30 Tage Urlaub, vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten,
ein attraktives Gehaltspaket und ein Firmenfahrzeug. Standort / Art
Unbefristete Festanstellung Aufgaben Unterstütztung der Kunden bei
der SAP SuccessFactors Employee Central-Implementierung Bearbeitung
von Kundenanfragen Telefonische Beratung der Kunden in allen
fachlichen und technischen Fragestellungen rund um SF Durchführung
der erforderlichen Nacharbeiten Durchführung von Kundenschulungen
Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung Sehr gute
Kenntnisse im Bereich SAP SuccessFactors Schwerpunkt Employee Central
Grundkenntnisse im SAP HCM Bereich von Vorteil Gute Kommunikations-
und Projektmanagementfähigkeiten Ansprechpartner Ahmet Yildirim
Principal SAP Personalberater 069-668050-606 ahmet.yildirim@apriori.de
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- APRIORI
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
Stellenangebot powered by
Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.