Product Manager - Private Label (m/w/d) für Düsseldorf gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Nahrungs-/Genussmittel Hotel/Gastronomie/Kantine

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 40211 Düsseldorf
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 08.11.20242024-11-08

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Product Manager - Private Label (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Warsteiner Brauerei Haus Cramer KG in Hamburg

Branche: Nahrungs-/Genussmittel

Kategorie: Hotel/Gastronomie/Kantine

Stellenbeschreibung: Über uns Sie haben Durst auf eine neue Herausforderung und brennen für die Möglichkeit, Ihre Erfahrung in einer spannenden Branche sinnvoll einzubringen und so Entwicklungen und Innovationen voranzutreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Während sich die Getränkebranche stetig weiterentwickelt, richten auch wir unseren Blick in die Zukunft und möchten mit Menschen wie Ihnen nachhaltig die Erfolge unseres Unternehmens auf den internationalen Märkten sicherstellen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Product Manager - Private Label (m/w/d) für unseren Standort in Düsseldorf oder Warstein. Aufgaben Als Product Manager – Private Label liegt die erfolgreiche Umsetzung von nationalen und internationalen Produktentwicklungen für unser Kundenportfolio in Ihrer Hauptverantwortung. In diesem Zusammenhang betreuen Sie sowohl klassische Handelsmarken als auch die Entwicklung von Partnermarken. Sie planen und koordinieren Eigenmarkenprodukte und Verpackungsdesigns ab konzeptioneller Finalisierung bis zur Erstproduktion und sorgen für die Einhaltung von Zeitplänen und Budgets. Sie holen regelmäßig interne und externe Freigaben ein (z. B. Layouts, Verpackungen, etc.). Außerdem arbeiten Sie zielgerichtet mit internen Abteilungen (z.B. Vertrieb, Einkauf, Qualitätsmanagement, Produktion), externen Dienstleistern (z.B. Agenturen) und stimmen sich mit unseren Private Label Partnern ab. Profil Sie haben einen Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Marketing bzw. einem verwandten Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie bringen (erste) Erfahrungen in der Produkt- und Artikelentwicklung im FMCG Bereich sowie Grundkenntnisse im Bereich Packaging und Drucktechnik mit. Eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein sicherer Umgang mit komplexen Themen sind für Sie selbstverständlich. Sie zeichnen sich durch eine hohe Flexibilität und Agilität aus und sind in der Lage, schnell auf Veränderungen oder neue Anforderungen zu reagieren. Zudem verfügen Sie über (sehr) gute Englischkenntnisse. Kommunikations- und Präsentations-Fähigkeiten sowie ein Blick für das Detail runden das Profil ab. Erfahrungen in der (internationalen) Getränkebranche sind ein Plus. Wir bieten Wir fördern die Gesundheit unserer Mitarbeiter, indem wir unter anderem Jobrad-Leasing ermöglichen und gemeinsam mit unserem Partner "Wellpass" Gym-Mitgliedschaften. Als Sponsor und teilweise auch Veranstalter toller Events im Musik-, Sport- und Kulturbereich wie "Parookaville" oder der "Montgolfiade" (uvm.) verlost Warsteiner regelmäßig Tickets unter den Mitarbeitern. Daneben finden auch zahlreiche interne Events statt. Sie erhalten 47,5 Liter unseres Getränkesortiments pro Monat gratis. Neben guten Gehältern haben Sie bei uns Zugang zu Vergünstigungen und Rabatten vieler Partnerunternehmen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit des hybriden Arbeitens. Für Ihr Alter sichern wir Sie mit Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge ab. Kontakt Marius Degenhardt HR Business Partner 02902 88-1811

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Warsteiner Brauerei Haus Cramer KG
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.