Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Stuttgart gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: WP/Steuerberatung/Recht Controlling/Finanz- und Rechnungswesen

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 70499 Stuttgart
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 10.01.20252025-01-10

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Stellenausschreibung: Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Page Personnel in Hamburg

Branche: WP/Steuerberatung/Recht

Kategorie: Controlling/Finanz- und Rechnungswesen

Stellenbeschreibung: Intro Moderne Arbeitsatmosphäre Mit Sitz im Herzen von Stuttgart Firmenprofil Unser Kunde ist ein unabhängiger Spezialist für die Finanzierung von Wohn- und Gewerbeimmobilienprojekten. Als einer der führenden Finanzierungsberater entwickelt es innovative Finanzierungsstrategien und vermittelt passende Finanzierungspartner. Aufgabengebiet Organisation und Kommunikation im Rekrutierungsprozess : Planung und Koordination der Bewerbungsphase, inklusive Kommunikation mit Bewerbern und Interviewmanagement. ➡️ Betreuung des Onboarding- und Offboarding-Prozesses : Begleitung neuer Mitarbeiter bei der Einführung und sicherstellen eines reibungslosen Austrittsprozesses. ✍️ Erstellung von Verträgen und relevanten Dokumenten : Anfertigung von Arbeitsverträgen, Zusatzvereinbarungen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen für Mitarbeiter. Mitwirkung bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung : Unterstützung bei der Gehaltsabrechnung und Pflege von Abrechnungsdaten sowie Personalunterlagen. ❌ Verwaltung von Mitarbeiteranträgen und Abwesenheitszeiten : Bearbeitung von Urlaubs-, Krankheits- und Weiterbildungsanträgen sowie Erfassung der Abwesenheitszeiten. ️ Pflege von Mitarbeiterdaten und -akten : Sorgfältige Aktualisierung und Verwaltung von persönlichen und beruflichen Mitarbeiterdaten. Erstellung von HR-Reports : Analyse und Aufbereitung von Personalkennzahlen und -statistiken zur Unterstützung der Personalstrategie. ‍ Unterstützung bei der Personalplanung : Mitwirkung an der Personalbedarfsplanung und strategischen Personalentwicklung. ⚙️ Prozessoptimierung im Personalwesen : Verbesserung und Weiterentwicklung der HR-Prozesse und Abstimmung mit anderen Unternehmensbereichen. Beteiligung an HR-Projekten : Teilnahme an speziellen Projekten zur Verbesserung der HR-Strukturen und Mitarbeiterzufriedenheit. Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Human Resources Erste Berufserfahrung oder Praktika im Bereich Human Resources von Vorteil ⚖️ Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht ‍ Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise , Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Freude an neuen Herausforderungen Routine in MS-Office Anwendungen , insbesondere Excel Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Attraktives Vergütungs- und Leistungspaket Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Modernes Arbeitsumfeld mit hochwertigen Räumlichkeiten in zentraler Lage Kontakt Marleen Koehler Referenznummer JN-012025-6633078 Beraterkontakt +49 1735659675

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Page Personnel
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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