Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Leiwen gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Hotellerie/Gastronomie Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 54340 Leiwen
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 13.11.20242024-11-13

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Stellenausschreibung: Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Randstad Deutschland in Trier

Branche: Hotellerie/Gastronomie

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Zwischenmenschliche Kommunikation, Verantwortung übernehmen, und Teamfähigkeit – können Sie? Motivation und Lust auf einen spannenden, neuen Job – haben Sie. Gutes Gehalt, sichere Zukunft, Möglichkeiten zur Weiterbildung – wollen Sie. Klingt, als würde das perfekt zu dieser Stelle als HR-Adminstartor passen, die unser Kunde in Leiwen zu besetzen hat. Bewerben Sie sich einfach online, es geht ganz schnell und unkompliziert. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung. Das dürfen Sie erwarten - Offene Arbeitsatmosphäre in einem erfolgreichen Team mit zukunftsorientierter und familiären Unternehmenskultur - Umfangreiches Angebot an Sozialleistungen und Gesundheitsförderungen - Kinderbetreuung in den Ferien für Mitarbeiterkinder - kostenfreie Wohlfühlangebote wie ein Mitarbeiterwohnzimmer, Getränke und einem täglichen gemeinsamen Essen - Karrierechancen, umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven sowie Mitgestaltung der Unternehmenszukunft - Attraktive Corporate Benefits - tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Möglichkeiten vom Mobilen-Arbeiten - Mitarbeiterurlaub in den Resorts zu sehr günstigen Konditionen - Nutzung der hauseigenen Freizeitmöglichkeiten (Minigolf, Schwimmbad und mehr) Ihre Aufgaben - Verantwortlich für das HR-Administration - vorbereitende und unterstützende Tätigkeiten der Lohnbuchhaltung - Implementierung von HR-Strategien mit dem People & Culture Team - Unterstützung beim On- sowie Offboarding der Mitarbeiter - Erstellung von sämtlichen HR-relevanten Dokumenten - Mitgestaltung und Koordination von Mitarbeiter-Benefits - Ansprechpartner für Kollegen, Sparringpartner und Führungskräfte - Gestaltung, Optimierung und Digitalisierung von Personalprozessen - Mitwirken und Einbringen bei der Entwicklung der Unternehmenskultur Unsere Anforderungen - eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Berufserfahrung in ähnlicher Position - Kenntnisse im Arbeits- und Vertragsrecht, über aktuelle HR-Trends und bewährte Personalpraktiken - Erfahrung in der (vorbereitenden) Lohnabrechnung - Zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten - Starke Problemlösungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten - Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Informationen - Reisebereitschaft für Besuche an unsere weiteren Standorte

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: 3000.00 - 3500.00 EUR

Bewerbung an: Randstad Deutschland
Max-Planck-Straße 8
De 54296 Trier
Telefon: +49 651 1451716
Email: selina.steuer@randstad.de

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