Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit für Bad Kreuznach gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Gesundheits- und Sozialwesen Sozialwesen/Pflege

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 55543 Bad Kreuznach
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 07.01.20252025-01-07

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Amadeus Fire AG in Hamburg

Branche: Gesundheits- und Sozialwesen

Kategorie: Sozialwesen/Pflege

Stellenbeschreibung: Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit Referenz 12-207711 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und der Möglichkeit, Ihr berufliches Know-How weiterzuentwickeln? Dann gehen Sie mit Amadeus Fire den ersten Schritt! Für unseren Kunden mit Sitz in Bad Kreuznach suchen wir einen zuverlässigen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit . Die Position ist zum schnellstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Direktvermittlung zu besetzen. In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie unser Personalwesen bei der reibungslosen Durchführung administrativer Prozesse und tragen so maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei. Wenn Sie eine strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist und Erfahrung im Personalbereich mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Ihre Benefits: Eine unbefristete Vollzeitstelle in einem dynamischen Unternehmen Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Eine moderne Arbeitsumgebung und ein engagiertes Team Möglichkeit zur Weiterbildung und fachlichen Weiterentwicklung Ihre Aufgaben: Bearbeitung der gesamten Personaladministration von der Einstellung bis zum Austritt der Mitarbeiter Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen Pflege und Verwaltung der Personalakten Unterstützung bei der Gehaltsabrechnung und der Pflege von Zeiterfassungssystemen Ansprechpartner für Mitarbeiter in allen personalrelevanten Fragen Mitwirkung an der Personalentwicklung und -planung Erster Ansprechpartner in allen Belangen der Entgeltabrechnung, sowie vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Personalwesen Erste Berufserfahrung im Personalbereich Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und idealerweise Erfahrung mit Personalmanagement-Software Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamorientierung und Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sozialwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kreshnik Behluli (Tel +49 (0) 6131 24050-42 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-207711 per E-Mail an: office.mainz@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mainz Isaac-Fulda-Allee 2c 55124 Mainz

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Amadeus Fire AG
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.