Niederlassungsleiter/in für München gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personaldienstleistung/Zeitarbeit Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 80336 München
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 27.01.20252025-01-27

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Niederlassungsleiter/in

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: pluss Personalmanagement GmbH in Hamburg

Branche: Personaldienstleistung/Zeitarbeit

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Einstieg pluss Aufstieg! Eigenständiges Arbeiten ist für dich nicht nur ein leeres Versprechen? Du suchst nach einem Arbeitgeber in München, der dir wirklich die Freiheit gibt, selbstständig zu agieren und deine Ideen einzubringen? Dann ist das deine Gelegenheit! Werde Teil unseres Teams bei pluss, einem dynamischen und zukunftsorientierten Personaldienstleister mit über 55 Niederlassungen in ganz Deutschland. Hier in München erwarten dich spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, aktiv an unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte mitzuwirken – ganz im Sinne von "Mia san mia"! Für unser Team am Standort München mit den Bereichen Medizin und Pflege sowie Bildung- und Soziales suchen wir genau dich als: Niederlassungsleitung (m/w/d Deine plus(s) Punkte: Eine Unternehmensgruppe , bei der der Mensch im Mittelpunkt steht und bleibt. Die Chance, als "Unternehmer im Unternehmen" zu agieren – deiner Niederlassung proaktiv eine Richtung zu geben sowie deine Mitarbeiter nach deinen Vorstellungen und unserer gemeinsamen Philosophie zu führen. Unser familiärer Ansatz zeigt sich auch in kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien, somit hast du viel Raum für deine berufliche und persönliche Entfaltung . Nur glückliche Mitarbeiter sind gute Mitarbeiter . Dafür schnürst du gemeinsam mit deiner Gebietsleitung ein Paket, das deine Wünsche erfüllt (z. B. Homeoffice-Möglichkeiten nach der Einarbeitung, Firmenwagen oder Leasingfahrrad auch zur privaten Nutzung). Einen unbefristeten Arbeitsvertrag , ein attraktives Gehaltspaket , Mitarbeiterrabatte und vieles mehr. Deine Leidenschaft: Deine Niederlassung, dein Revier! Zeig, was du drauf hast, und gestalte aktiv die Zukunft deines Standorts . Bringe deine Ideen ein und setze die Richtung! Als das "Gesicht von pluss" in deiner Region überzeugst du mit deiner Persönlichkeit und baust dein Netzwerk mit Interessenten, Kunden sowie Kandidaten und Mitarbeitern im Gesundheits- und Sozialwesen ständig aus. Strategisches Denken und Handeln liegen dir im Blut – damit sorgst du für eine Standortstrategie, die den Erfolg deiner Niederlassung langfristig sichert. Du legst großen Wert auf wertschätzende Führung, Betreuung und die Entwicklung deiner Mitarbeiter – das liegt uns genauso am Herzen! Mit deinem vertrieblichen Know-how unterstützt du dein Team, wo es nötig ist – sei es durch gezielte Trainingseinheiten, als Sparringspartner oder indem du selbst aktiv bei namhaften Trägern in deiner Region unterwegs bist. Deine Qualifikation: Das kaufmännische Grundverständnis hast du durch einen akademischen Abschluss oder eine kaufmännische Ausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation intus. Deine Erfahrung in der Personaldienstleistung macht dich perfekt für diese verantwortungsvolle Aufgabe – und wenn du schon erste Führungserfahrungen gesammelt hast, umso besser! Du bringst ein ausgeprägtes Vertriebsgeschick mit und denkst betriebswirtschaftlich – das passt super zusammen! Dienstleistungsgedanke, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und eine Hands-on-Mentalität sind für dich keine Fremdwörter. Im Handumdrehen kannst du dich auf unterschiedliche Situationen und Anforderungen einstellen und begeisterst deine Mitarbeiter, dir zu folgen. Du hast richtig Feuer – eigenverantwortlich und selbstständig packst du unsere gemeinsamen Ziele an und behältst dabei immer den Blick für die Menschen. Seit 40 Jahren bietet die pluss-Gruppe individuelle Beratung und innovative Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer. In spezialisierten Fachabteilungen engagieren sich kompetente Ansprechpartner für ein zeitgemäßes Personalmanagement. Wir sind überzeugt, dass die Arbeitswelt erfüllend sein kann, und schaffen daher echte Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Wir wollen mit Personalmanagement auf der Höhe der Zeit begeistern: nachhaltig, flexibel und sicher. Du unterschreibst in Gedanken schon Deinen Arbeitsvertrag? Großartig, dann bewirb dich direkt bei uns! Mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen unter dem Stichwort "JOB-ID: 10553" und unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und der Verfügbarkeit . Gerne kannst Du uns auch Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an karriere@pluss.de zusenden. Wir freuen uns auf Dich! Wir stehen für Vielfalt sowie Offenheit, Respekt und Wertschätzung im täglichen Miteinander. Wenn Du unsere Werte und Normen teilst, bist Du bei uns richtig. Jeder ist einzigartig, deshalb darfst Du bei uns sein, wer Du bist! Dein pluss-Team Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter. Anforderungen an Sie: Akquisition (Grundkenntnisse) Vertragsgestaltung Vertragsausarbeitung (Grundkenntnisse) Kundenberatung -betreuung (Grundkenntnisse) Bewerberauswahl -beurteilung (Grundkenntnisse) Organisationsfähigkeit Eigeninitiative Motivation/Leistungsbereitschaft Kommunikationsfähigkeit Kundenorientierung

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: pluss Personalmanagement GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.