Marketing & Sales Pflichtpraktikant/Traineeship | VENMATE (Start-up) für Berlin gesucht

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Job Kategorie: Telekommunikation (Software, Hardware und Dienstleistungen) Informationstechnologie (IT)

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 10407 Berlin
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 12.01.20252025-01-12

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Stellenausschreibung: Marketing & Sales Pflichtpraktikant/Traineeship | VENMATE (Start-up)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: VENMATE in Hamburg

Branche: Telekommunikation (Software, Hardware und Dienstleistungen)

Kategorie: Informationstechnologie (IT)

Stellenbeschreibung: Einleitung Wir suchen eine/n Marketing & Sales Praktikant/in für unser Start-up VENMATE. Wer wir sind: VENMATE ist eine Customer Success Management SaaS-Lösung, die darauf abzielt, die Kundenbindung und Rentabilität zu maximieren, indem der Kunde wieder in den Mittelpunkt der Aufmerksamkeit gerückt wird. Wir helfen B2B-Softwareunternehmen dabei, den Fokus von der Akquise neuer Kunden auf die Optimierung bestehender Kundenbeziehungen zu verlagern, um deren Wert zu steigern. Wir haben Anfang 2024 unsere erste Finanzierungsrunde abgeschlossen und suchen nun mit unserem wachsenden Team eine/n motivierte/n und proaktive/n Marketing & Sales Praktikant/in, der/die unser Gründerteam bei verschiedenen strategischen und operativen Aufgaben unterstützt. Wir sind ein leidenschaftliches Team bestehend aus vier Entwicklern und unserem CTO im Tech-Team sowie zwei Gründern, die alle Geschäftsaktivitäten abdecken. Als Berliner Start-up ist es unsere Mission, die Art und Weise, wie Unternehmen ihre Kundenprozesse verwalten, durch eine innovative Softwarelösung zu revolutionieren. Aufgaben Deine Aufgaben: Eigenständige Verantwortung in den Bereichen Business Development, Lead-Generierung und Outreach-Aktivitäten. Unterstützung bei Marketing Initiativen wie LinkedIn Ads, Webinars, Event Vorbereitung und Teilnahme etc. Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und Präsentationen für interne und externe Stakeholder. Verfolgung eigener Projekte mit regelmäßigen Sparrings der Gründer und Updates an die Teammitglieder. Direkte Interaktion mit unseren Kunden, Sammlung und Analyse von Kundenfeedback zur Information des Produktteams über Verbesserungen. Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Chancen und Risiken. Übernahme von Sonderprojekten, die von den Gründern zur Bewältigung neuer geschäftlicher Herausforderungen und Chancen zugewiesen werden. Qualifikation Was wir suchen – Hard Skills: Berufserfahrung: Mindestens erste Berufserfahrung (Praktika) in einem Start-up, Scale-up, Venture-Capital-Unternehmen, start-up-bezogenen Finanzinstitut oder Beratungsunternehmen. Bildung: Laufendes Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftswissenschaften, Finanzen, Marketing oder einem verwandten Bereich. Start-up-Verständnis: Allgemeines Verständnis dafür, wie Early-Stage-Start-ups arbeiten und worauf in dieser Phase der Fokus liegt. Analytische Fähigkeiten: Starke analytische Fähigkeiten, um Daten zu interpretieren, Trends zu erkennen und umsetzbare Erkenntnisse zu liefern. Projektmanagement: Erfahrung mit Projektmanagement-Tools und -Methoden zur effektiven Planung, Durchführung und Verfolgung von Projekten. Finanzielle Kenntnisse: Grundverständnis von Finanzberichten, Budgetierung und Finanzmodellen. Forschungskompetenz: Fähigkeit zur Durchführung gründlicher Marktanalysen, Wettbewerbsanalysen und zur Sammlung von Kundenfeedback. Was wir suchen – Soft Skills: Anpassungsfähigkeit: Flexibilität, in einem dynamischen Start-up-Umfeld mit sich ständig ändernden Prioritäten zu arbeiten. Proaktive Einstellung: Eigeninitiative, um Verbesserungsmöglichkeiten zu erkennen und ohne ständige Anweisungen Maßnahmen zu ergreifen. Kommunikationsstärke: Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten zur effektiven Vermittlung von Ideen und Informationen. Teamfähigkeit: Fähigkeit, mit Teammitgliedern aus verschiedenen Funktionen zusammenzuarbeiten und eine positive sowie inklusive Arbeitskultur zu fördern. Problemlösungskompetenz: Starke Problemlösungsfähigkeiten, um Herausforderungen zu bewältigen und effektive Lösungen vorzuschlagen. Can-Do-Mentalität: Positive und optimistische Haltung mit der Bereitschaft, jede Herausforderung anzunehmen und Lösungen für schwierige Probleme zu finden – "nichts ist unlösbar". Start-up-Mentalität: Große Leidenschaft für Start-ups und ein hohes Maß an Belastbarkeit. Motivation: Eine starke Antriebskraft und Begeisterung, zum Erfolg von VENMATE beizutragen und das Start-up voranzubringen. Benefits Was wir bieten: Entwicklungsmöglichkeiten: Praxisnahe Erfahrung in einem schnell wachsenden Start-up mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Karrierechancen. Mentorship: Direkter Zugang zu erfahrenen Gründern. Eigenverantwortung: Dynamisches Arbeitsumfeld: Eine spannende und unterstützende Arbeitskultur, die Innovation und Kreativität fördert. Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten in einem Remote-First-Arbeitsumfeld. Teamzusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit einem talentierten und diversen Team, bedeutungsvolle Projekte und realer Impact. Noch ein paar Worte zum Schluss Dauer: 3-monatiges Praktikum Perspektive: Großartige Möglichkeit, nach einer erfolgreichen nächsten Finanzierungsrunde in eine Vollzeitstelle übernommen zu werden. Art: Pflichtpraktikum Werde Teil von VENMATE und unterstütze uns dabei, die Customer Success Landschaft zu transformieren. Wenn du lernhungrig bist, wachsen möchtest und einen Unterschied machen willst, freuen wir uns, von dir zu hören!

Qualifikation: Praktikanten / Trainee

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: VENMATE
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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