Manager Identity and Access Management (IAM) & Asset Management für Düsseldorf gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personalberatung/Arbeitsvermittlung Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 40221 Düsseldorf
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 28.02.20252025-02-28

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Stellenausschreibung: Manager Identity and Access Management (IAM) & Asset Management

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Grafton Recruitment Deutschland in Hamburg

Branche: Personalberatung/Arbeitsvermittlung

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Über uns Unser Kunde ist ein führendes und wachsendes Gesundheitsunternehmen in Deutschland mit globaler Reichweite. Sein hochmotiviertes IT-Team setzt sich aus drei spezialisierten Einheiten mit insgesamt 12 fachkundigen Mitarbeitenden zusammen. Zur Verstärkung des wachsenden IT-Infrastruktur-Teams, das derzeit aus fünf Mitgliedern besteht, suchen wir einen erfahrenen IT-Experten, der Identity and Access Management (IAM) sowie Asset Management nicht nur versteht, sondern lebt. Über die Rolle - Als engagierter Teamplayer unterstützen Sie das IT-Team in folgenden drei Kernbereichen bei der Entwicklung und Realisierung zukunftsorientierter IT-Lösungen: Aufgaben Strategische Weiterentwicklung von IAM und Asset Management: Basierend auf Ihrer mehrjährigen Erfahrung im IAM- und/oder IT-Asset-Management-Bereich, idealerweise in einem international tätigen Unternehmen oder einer regulierten Branche, entwickeln Sie, abgestimmt auf unsere globalen Anforderungen, eine konzernweite Strategie. Mit Ihrem fundierten Wissen und Ihrer praktischen Erfahrung in der Auswahl, Implementierung und Optimierung von IAM-Tools (wie Microsoft Azure AD, Okta, SailPoint) und Asset-Management-Systemen (wie ServiceNow) treiben Sie gemeinsam mit dem IT-Team die Modernisierung unserer IT-Infrastruktur voran. Ihr Verständnis für regulatorische Anforderungen, das Sie bspw. aus dem Food- oder Pharma-Umfeld mitbringen, setzen Sie ein, um die Einhaltung internationaler Standards in unseren IAM- und Asset-Management-Prozessen sicherzustellen. Sie führen Best Practices im IAM ein, wie Zero-Trust-Architekturen und Multi-Faktor-Authentifizierung, um unsere IT-Sicherheit auf höchstem Niveau zu halten. Operatives Management: Sie verwalten und steuern Benutzeridentitäten und Zugriffsrechte für Mitarbeitende, Partner und externe Dienstleister. Mit Präzision und Weitblick verfolgen Sie den gesamten Lebenszyklus von IT-Assets (Hard- und Software, Lizenzen) nach mit Fokus auf Transparenz, Effizienz und Kostenoptimierung. Ihr kritischer Blick ist gefragt bei der Durchführung regelmäßiger Audits und Sicherheitsüberprüfungen zur Risikominimierung und Optimierung der IT-Sicherheitsinfrastruktur. Projektmanagement und Zusammenarbeit: Mit Ihrer fundierten Projektmanagement-Erfahrung leiten und unterstützen Sie IT-Projekte zur Einführung und Optimierung von IAM- und Asset-Management-Systemen. Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch nutzen Sie für die enge Zusammenarbeit mit internationalen Standorten, internen Abteilungen, insbesondere mit Human Resources und Compliance sowie externen Partnern. Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, IT-Security oder über eine vergleichbare Qualifikation. Sie sind vertraut mit Standards und Frameworks wie ISO 27001 oder ITIL, was Ihnen einen schnellen Start ermöglicht. Fundierte Kenntnisse in Konzeption, Aufbau, Absicherung, Betrieb, Verwaltung und Weiterentwicklung von komplexen Server-, Citrix-, Azure AD- (Entra ID) und virtualisierten (VMWare, Proxmox) System- und Betriebsumgebungen bringen Sie mit. In der Systemadministration und im Betrieb von Windows Servern und Netzwerken (HPE, Aruba) fühlen Sie sich zuhause. Die Verbindung zwischen on prem und Cloud Services ist Ihnen vertraut. MS Autopilot (Intune), Software-Paketierung und automatische Systembetankung gehören zu Ihrem technischen Repertoire. Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen mit Datenbank Management, Zugriffskonzepten, Schnittstellen und Digitalisierung sammeln können. Mit Ihren guten Scripting-Kenntnissen. Wir bieten Ein attraktives Gehaltspaket (bis ca. 91.000 EUR p.a.), je nach Qualifikation & Erfahrung, betriebliche Altersvorsorge und Erfolgsbeteiligung Einarbeitung mit Mentor und Fokus auf Ihre Entwicklung Bis zu drei Tage Homeoffice pro Woche Hochwertiges und preiswertes Mittagessen, kostenloses Obst und Getränke Sportmöglichkeiten mit Kollegen, inklusive Indoor-Sporthalle Firmeneigene Kinderkrippe, Fahrradleasing, E-Ladestation und Wasch- und Bügelservice und vieles mehr. Kontakt Für Ihre Bewerbung klicke bitte einfach auf ''Jetzt bewerben''. Gerne können Sie Ihre Fragen vorab an Vivien Maier (Consultant) unter +49 (0) 89 38 40 9016 stellen. Chancengleichheitserklärung - Unsere Stellenangebote richten sich an Arbeitssuchende jeglichen Geschlechts. (gn) = geschlechtsneutral. Grafton: Dein vertraulicher Partner in der Fach- und Führungskräftevermittlung. Bei uns hat Chancengleichheit höchste Priorität. Informationen zum Umgang mit deinen Daten findest du in unseren Datenschutzerklärung.

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Grafton Recruitment Deutschland
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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