Leiter Competence Center Softwareentwicklung (m/w) für Anzing bei München gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 85646 Anzing bei München
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
02.10.20242024-10-02
Stellenausschreibung: Leiter Competence Center Softwareentwicklung (m/w)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG in Hamburg
- Branche
-
IT/IT-Dienstleistung
- Kategorie
-
Informationstechnologie (IT)
- Stellenbeschreibung
- Ref. Nr.: 00902 Erfahrener Senior Software Engineer /Entwickler mit
nachweislichen Führungskompetenzen und dem Technologieschwerpunkt
Java oder Micosoft .NET (m/w) zur Leitung eines Competence Centers bei
einem IT - Dienstleister an verschiedenen Standorten gesucht
Stellenbeschreibung Im Zuge des Unternehmenswachstums plant das
Unternehmen sich personell zu verstärken im Umfeld der
projektorientierten Entwicklung von Software im Umfeld JAVA oder
Micosoft .NET Gesucht wird für einen der Standorte Dortmund, Berlin,
Köln, München, Frankfurt der Leiter Competence Center für
Softwareentwicklung auf Basis von JAVA oder Microsoft .NET
Architekturen mit mehrjähriger Erfahrung in der disziplinarischen
Leitung von Softwareentwicklungsteams (>10MA) und der fachlichen
Leitung von Projektteams in der projektorientierten
Softwareentwicklung. In dieser äußerst anspruchsvollen Position
bauen Sie strategisch neue und bestehende Kunden aus und tragen
Verantwortung für das von Ihnen auf- und auszubauende
Mitarbeiter-Team. Ein weiterer Schwerpunkt ist die fachliche
Projektarbeit und die Verantwortung für die von Ihnen gewonnenen
Projekte. Sie übernehmen Führungsverantwortung für ein Team,
welches Sie sukzessiv parallel zu Ihrer Kundenakquisition (keine
Kaltakquise) aufbauen. Ihre Aufgaben beinhalten: Realisierung großer
Anwendungssysteme auf der Basis von JEE und/oder .NET Projektarbeit
beim Kunden vor Ort und Ausbau des Projektgeschäftes Disziplinarische
Verantwortung für Ihre Mitarbeiter Strategischer Aufbau und Ausbau
neuer und bestehender Kunden Konzeption, Leitung, Beratung und
Realisierung von anspruchsvollen Softwareentwicklungsprojekten für
Kunden unterschiedlicher Branchen Umgang mit Kundenvertretern aus
allen Funktionsbereichen (IT/Fachbereich) Verantwortung für
Aufwandskalkulation und Einhaltung von Zeit- und Budgetplänen
(Projektmanagement/Controlling) Verantwortung von Ausschreibungen und
Angebotspräsentationen beim Kunden Aktive Beteiligung bei der
Akquisition neuer Kunden und Projekte mit dem Vertrieb Persönliche
Leitung von Projekten Disziplinarische Personalführung Ausbau und
Weiterentwicklung der Mitarbeiter des Competence Centers Arbeitgeber
Unser Auftraggeber ist ein seit Jahren mehrfach ausgezeichneter
Arbeitgeber und erfolgreicher IT - Dienstleister im deutschsprachigen
Raum mit über 2500 Mitarbeitern an 18 Standorten. Die dynamische
Unternehmensgeschichte ist geprägt von solidem und kontinuierlichem
Mitarbeiter- und Umsatz- Wachstum in einer kollegialen kommunikativen
Unternehmenskultur. Die Dienstleistungen umfassen individuelle
Softwareentwicklung mit modernen Technologien und
IT-Beratungsleistungen (Consulting) für Kunden verschiedener
Branchen. Dabei werden alle Phasen von der Konzeption übder die
Softwareentwicklung bis zum Betrieb von Software in der Beratung
abgedeckt. Zielsetzung ist die Optimierung von Kerngeschäftsprozessen
und IT Serviceprozessen der Kunden durch Beratung und den Einsatz von
Individual - Software. Zu den Kunden gehören u.a. große
DAX-Unternehmen Ausbildung Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der
Informatik oder Wirtschaftinformatik oder vergleichbare Ausbildung ist
Voraussetzung. Kenntnisse Sie sind in der Lage, sich schnell und
strukturiert in Kundenprozesse einzudenken und entsprechend den
Anforderungen zu agieren. Da Sie in ständigem Kundenkontakt stehen,
treten Sie sicher und überzeugend auf und erweisen sich bei allen
Herausforderungen als verantwortungsvoll und belastbar. Sie sind eine
vertriebsorientierte Persönlichkeit Sie verfügen über ausgeprägten
Teamgeist und vorzügliche Kommunikations- und
Präsentationsfähigkeiten. Sie besitzen u.a. fundierte Kenntnisse in
folgenden Bereichen: Methoden des Projektmanagements für grosse und
komplexe Softwareentwicklungsprojekte im Umfeld JAVA oder Microsoft
.NET Architekturen Herausragende Kenntnisse im Umfeld komplexer
Client-Server-Anwendungen Sehr gute Kenntnisse der
Software-Entwicklungsmethoden Erfahrungen Sie haben Erfahrung im
Aufbau und der Leitung von Teams und die notwendigen Kenntnisse, um
engagierte Mitarbeiter zu finden, die unternehmerisch denken und
handeln. Ihre Mitarbeiter schätzen Sie als kompetente Führungskraft,
die ihr Team zielorientiert auf der Basis von Motivation und Vertrauen
führt. Sie verfügen über eine ausgeprägte soziale und
kommunikative Kompetenz sowie sicheres Auftreten. Sie haben Weitblick,
erkennen frühzeitig neues Geschäftspotenzial, ergreifen die
Initiative und sind bereit weiteres Wachstum zu entwickeln. In Ihrer
bisherigen Tätigkeit haben Sie folgende Erfahrungen gesammelt:
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer J2EE Projekte bei
einem IT Dienstleister Leitung von Projektteams mit mehr als 10
Entwicklern Disziplinarische Verantwortung für Mitarbeiter
Projektarbeit beim Kunden vor Ort und im Ausbau des Projektgeschäftes
Ein hohes Mass an technologischer Kompetenz im Gespräch mit den
Kunden wird vorausgesetzt. Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit
verschiedenen Gesprächspartnern beim Kunden sind für den Erfolg
erforderlich. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Fähigkeit zur
einfachen Darstellung komplexer Sachverhalte setzen wir voraus. Eine
hohe Mobilitätsbereitschaft wird vorausgesetzt Standort Dortmund,
Hamburg, Köln, Berlin, Stuttgart, München, Frankfurt Wenn Sie diese
Herausforderung interessant finden, dann freuen wir uns Sie kennen zu
lernen. Ihre Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne: Herr Dr. Peter
Dienst unter der Telefonnummer +49 (0) 6136 75 62 990 oder +49 (0) 170
56 13 764 Senden Sie uns bitte Ihre Bewerbung direkt per Mail an
dienst@it-personalberatung.de mit folgenden Inhalten: bezugnehmend auf
diese Stellenausschreibung (Ref. Nr.) kurzes Anschreiben mit
Darstellung Ihrer Eignung für diese Position prägnanter Lebenslauf,
gerne mit Foto, mit Ihren Erfahrungen, Kenntnissen und Erfolgen
Zeugnisse am liebsten in einem pdf-file früheste Verfügbarkeit
ungefähre Einkommensvorstellung Diskretion und eine umfassende
Wahrnehmung Ihrer Interessen sichern wir Ihnen ausdrücklich zu. Bitte
beachten Sie unsere Datenschutzhinweise:
it-personalberatung.de/datenschutzhinweise.html .... weitere
Jobangebote finden sie unter www.it-personalberatung.de
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- IT Personalberatung Dr. Dienst & Wenzel GmbH & Co. KG
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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