Kundenbetreuer Heizkostenabrechnung (m/w/d) für Hannover gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Sonstige Branchen Sonstige Tätigkeitsbereiche

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 30173 Hannover
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 13.11.20242024-11-13

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenausschreibung: Kundenbetreuer Heizkostenabrechnung (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Maximum Personalmanagement GmbH in Hamburg

Branche: Sonstige Branchen

Kategorie: Sonstige Tätigkeitsbereiche

Stellenbeschreibung: Seit fast 20 Jahren sorgen wir als spezialisierter Personaldienstleister in den Bereichen IT, Office und Finance dafür, die richtigen Menschen mit den richtigen Unternehmen zusammenzubringen. Mit Respekt, Begeisterung und Empathie. Wir wissen: Unsere Bewerber sind mehr als ihr Portfolio. Wir helfen ihnen kostenlos, den Job zu finden, der am besten zu ihnen und ihrem Profil passt. Persönlich. Partnerschaftlich. Fair. Kundenbetreuer Heizkostenabrechnung (m/w/d) Möchten Sie sich beruflich verändern? Suchen Sie nach einem starken und erfahrenen Partner an Ihrer Seite? Legen Sie noch heute den Grundstein für Ihre Karriere in der Immobilienkostenabrechnung (m/w/d) und bewerben Sie sich bei uns! Unser Kunde, ein Unternehmen aus der Energiebranche sucht zur Verstärkung des Teams einen Qualifizierten Sachbearbeiter (m/w/d) für die Heiz- und Betriebskostenabrechnung . Bei dem Kunden erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein moderner Arbeitsplatz sowie flexible Arbeitszeiten mit Home-Office Möglichkeit an zwei Tagen in der Woche. Die Position soll in direkter Personalvermittlung besetzt werden. Unser Kunde bietet: Vielfältige und zukunftsorientierte Aufgaben in der Energiewirtschaft Attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag, inklusive einer jährlichen Sonderzahlung Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit des mobilen Arbeitens an bis zu zwei Tagen pro Woche Betriebliche Altersvorsorge sowie Vermögenswirksame Leistungen. Zusatzleistungen und Benefits Ihre Aufgaben: Sie übernehmen eigenverantwortlich die Erstellung der verbrauchsabhängigen Heizkostenabrechnung für die Kunden Sie stehen den Kunden schriftlich oder telefonisch zur Verfügung, um deren Fragen zur Heizkostenabrechnung zu klären Sie fungieren als Ansprechpartner für die Kunden bei Anliegen zur Nutzung und den Inhalten des Kundenportals Sie bringen Ideen und Vorschläge zur Optimierung des Abrechnungsprozesses sowie zur Steigerung der Effizienz ein Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, vorzugsweise im Bereich der Immobilienwirtschaft Sie bringen Kenntnisse in der Heiz- und Betriebskostenabrechnung mit und zeigen Interesse an der Umsetzung neuer gesetzlicher Vorgaben Idealerweise besitzen Sie ein gutes technisches Verständnis Ein freundliches, sicheres und lösungsorientiertes Auftreten im Umgang mit Kollegen und Kunden ist für Sie selbstverständlich Sie zeichnen sich durch eine proaktive, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise aus Ihre kommunikativen Fähigkeiten sind ausgezeichnet, und Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift fließend Zudem haben Sie Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen sowie den MS Office-Anwendungen Fühlen Sie sich angesprochen, möchten aber mehr Details erfahren? Kontaktieren Sie uns! Unter 0511 544 888 49 erreichen Sie Herrn Aymen Mohamed , der Ihre Fragen beantwortet. Haben wir Sie bereits überzeugt? Dann senden Sie uns Ihre Unterlagen an aymen.mohamed@maximumpersonal.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Maximum Personalmanagement GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

ONLINE BEWERBEN - KLICKEN SIE HIER UM DAS ONLINE BEWERBUNGSFORMULAR ZU ÖFFNEN

Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.