(Junior) Technical Sales Manager (m|w|d) für Stuttgart gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Personalberatung/Arbeitsvermittlung Personalwesen/HR
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 70173 Stuttgart
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
10.09.20242024-09-10
Stellenausschreibung: (Junior) Technical Sales Manager (m|w|d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
ANGEHEUERT Recruiting in Hamburg
- Branche
-
Personalberatung/Arbeitsvermittlung
- Kategorie
-
Personalwesen/HR
- Stellenbeschreibung
- Einleitung Bereit für eine spannende, abwechslungsreiche Karriere als
(Junior) Technical Sales Manager? Du willst gefördert & gefordert
werden? Dann bist du hier richtig. Dein zukünftiger Arbeitgeber wurde
vom FOCUS-Magazin als "Digital Champion” - eins der best
digitalisierten Ingenieurdienstleister Deutschlands - ausgezeichnet.
Das stetig wachsende Unternehmen entwickelt Produkt- & Systemlösungen
für diverse Branchen, z.B. Automotive oder Medizintechnik. Seine
Kunden wie Porsche oder Mercedes Benz schätzen ihn als ganzheitlichen
Engineering- & Technologiepartner mit systemischen, nachhaltigen
Lösungen im Bereich Mechanik, Elektronik, Mechatronik und Embedded
Software. Werde Teil des engagierten Teams & nimm eine
Schlüsselposition ein - als (Junior) Technical Sales Manager (m/w/d).
Aufgaben Zusammengefasst bist du als (Junior) Technical Sales Manager
zuständig für die Akquise neuer Kunde/Projekte für zwei Bereiche:
Embedded Systems und Mechanical Engineering. Das heißt konkret: Bei
der Identifikation und Akquise neuer Kunden ist dir viel Freiheit
geboten. Erweitere gern das bestehende Portfolio der etablierten
Kunden im Mobility & Medizintechnik-Bereich durch weitere Branchen -
Kundenvielfalt erwünscht! Für die Auswahl von Kunden führst du
Marktanalysen durch. Hybrid Selling: Nach der Identifikation
übernimmst du proaktiv die Kontaktaufnahme zu potentiellen Neukunden.
Dabei nutzt du unterschiedliche Vertriebswege: telefonisch, virtuell
und online. Falls sinnvoll, besuchst du den Kunden auch vor Ort.
Selbstverständlich tauschst du dich regelmäßig mit deinem Team aus
& bist in konstanter Abstimmung mit den Fachbereichen. Für einen
Gesamtüberblick pflegst du Daten in das interne CRM-System und den
Management Sales Funnel ein. Du bringst proaktiv deine Ideen zur
Prozessoptimierung ein! Qualifikation Dieser Arbeitgeber ist ein
Engineering- & Technologie-Unternehmen. Daher ist eine Ausbildung /
abgeschlossenes Studium im technischen Bereich vorausgesetzt. Du hast
bereits erste Sales-Erfahrung gesammelt? Perfekt! Viel wichtiger ist
jedoch dein Mindset: hohe Lernbereitschaft & schnelle Auffassungsgabe
werden hier geschätzt & gefördert. Du bringst ein hohes technisches
Verständnis und ggf. erste Erfahrung mit Software oder
Hardware-Projekten mit. Du beherrschst Deutsch auf C1-Niveau in
gesprochener und geschriebener Form, sodass du Neukunden akquirieren
kannst. Bei dieser Position erwarten dich vielseitige Aufgaben. Daher
benötigst du eine eigenverantwortliche, lösungsorientierte
Arbeitsweise. Als Technical Sales Manager überzeugst du durch
Empathie, Überzeugungskraft & Ausdauer. Last but not least:
Teamspirit, Kreativität & die Motivation, gemeinsam mit deinem
Arbeitgeber zu wachsen! Benefits Ein gemütliches Office in Karlsruhe
wartet auf dich: Top-Lage, praktische Anbindung & modernste
Ausstattung. Work-Life-Balance UND Karriere: Dieser Arbeitgeber
ermöglicht flexible Arbeitszeiten & 50% remote-Option. Firmenwagen?
Oder Jobrad? Kein Problem! Dies und mehr bietet dir dieser
Arbeitgeber. Von Tag 1 begleitet dich ein erfahrener Onboarding Buddy,
damit du dich schnellstmöglich wohl fühlst & zurecht findest.
Teilzeit oder Vollzeit? Your choice. Du willst dich zum Sales-Experten
entwickeln? Hier erhältst du dafür interne wie externe
Weiterbildungs-Möglichkeiten. Teamspirit wird in dieser Firma
wirklich gelebt. Das zeigt sich in den vielseitigen Firmenfeiern,
spontanen Feierabend-Treffen & Sportevents. Ein sicherer Arbeitsplatz:
10% Wachstum pro Jahr, Umsätze in Millionenhöhe - werde Teil der
Expansion. Dich erwartet ein qualifikationsabhängiges
Monatsbruttogehalt ab 4.500€ brutto. Außerdem erhältst du bei
Erreichung der zuvor definierten Ziele einen Bonus in Höhe von bis zu
15.000€. Du wünschst dir einen Benefit, der hier nicht aufgeführt
ist? Dieser Arbeitgeber ist offen für deine Wünsche! Noch ein paar
Worte zum Schluss Du möchtest für einen Arbeitgeber arbeiten, der
deine Stärken fördert & deinen Input schätzt? Du wünschst dir
Teamzusammenhalt & ein angenehmes Betriebsklima? Dann sende uns noch
heute deinen Lebenslauf. Wir geben dir gern in einem kurzen Telefonat
alle weiteren Infos & Insights zum Unternehmen und zur Stelle!
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- ANGEHEUERT Recruiting
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
Stellenangebot powered by
Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.