(Junior) Sales Manager:in Hotellerie (m/w/d) für Düsseldorf gesucht

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Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:
DE 40211 Düsseldorf
Umkreis:
keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:
07.01.20252025-01-07

Stellenausschreibung: (Junior) Sales Manager:in Hotellerie (m/w/d)

Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
Michael Page in Hamburg
Branche
IT/IT-Dienstleistung
Kategorie
Informationstechnologie (IT)
Stellenbeschreibung
Intro Spannende Karrieremöglichkeiten in der Hotelbranche Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein großes, wachstumsstarkes und international etabliertes Unternehmen in der Hotelbranche. Der stetig wachsende nationale und internationale Kundenstamm, bietet eine großartige Perspektive um Sie als (Junior) Sales Manager (m/w/d) erfolgreich zu machen. Als Verstärkung für die Vertriebsregion in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als (Junior) Sales Manager (m/w/d) . Die Position bietet Ihnen ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit spannenden und vielseitigen Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Aufgabengebiet Akquise neuer Kunden über entsprechende Business Development Tools Marktanalyse, um neue Potentiale im Vertriebsgebiet zu erschließen Ausbau von Geschäfts-Partnerschaften durch Führen von persönlichen Kunden-Meetings Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidaten-Beziehungen sowie Netzwerkpflege Kunden-Pitches für spannende Großprojekte Kundenberatung und Angebotserstellung inkl. Konditionsverhandlungen Präsentation der Dienstleistung beim Kunden Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung mit Hotel-Hintergrund oder ein kaufmännisch ausgerichtetes Studium, gern aus den Bereichen Tourismus oder BWL Erste Vertriebserfahrung Kommunikatives, kreatives und zielgerichtetes Auftreten Kundenorientierung mit der Fähigkeit die unternehmerischen Ziele erfolgreich im Blick zu haben Verhandlungssiche Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Hohes Maß an Flexibilität und flache Hierarchien Steile Karrierechance in einer wachsenden, international relevanten Branche Intensive Einarbeitung durch "Training on the job" Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Offene Feedbackkultur Freizeit und Sportangebote Fahrrad-Leasing Hohes Fixgehalt Kontakt Katharina Wohlfarth Referenznummer JN-122024-6618484 Beraterkontakt +49211177224096
Qualifikation
Arbeitskräfte
Verdienst:
n.a.
Bewerbung an
Michael Page
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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