Junior IT Dozent (m/w/d) in der Erwachsenenbildung für Weidenstetten gesucht

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Job Kategorie: Gesundheits- und Sozialwesen Sozialwesen/Pflege

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 89197 Weidenstetten
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 13.11.20242024-11-13

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Stellenausschreibung: Junior IT Dozent (m/w/d) in der Erwachsenenbildung

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Hypercampus GmbH in Hamburg

Branche: Gesundheits- und Sozialwesen

Kategorie: Sozialwesen/Pflege

Stellenbeschreibung: Einleitung Wir sind Hypercampus, der erfolgreichste digitale Bildungsträger für die digitale Transformation im Gesundheitswesen. In einer Zeit, die von rasanten technologischen Entwicklungen, steigenden Anforderungen in der Gesundheitsbranche mit ihren 5,8 Millionen Beschäftigten und enormen Fachkräftemangel geprägt ist, erweist sich die Notwendigkeit einer umfassenden digitalen Kompetenz in "digital healthcare" als deutlicher und unausweichlicher denn je. Genau da setzen wir an: Durch unsere Online-Kurse bieten wir Quereinsteigern und Fachkräften im Gesundheitswesen die Chance, sich die digitalen Skills anzueignen, die sie in Zukunft brauchen werden. Unser Ausbildungsangebote in den Bereichen Systemadministration, Data Science, Cybersecurity u.v.m. sind digital-first und maximal praxisorientiert. Das erwartet dich Für unsere 12-monatige Weiterbildung zur IT-Fachkraft im Gesundheitswesen suchen wir nach einem Junior Dozenten (m/w/d) mit soliden IT-Kenntnissen und im besten Fall mit zusätzlicher Erfahrung im Gesundheitswesen. Ziel ist es, unsere Teilnehmer in optimaler Weise auf die Herausforderungen und Chancen eines digitalen Gesundheitswesens vorzubereiten. Aufgaben Wissensvermittlung als Fachexperte an die Teilnehmer: Durchführung von Online-Unterricht am Vormittag (e-Lectures, Live-Demonstrationen). Unterstützung der Teilnehmer am Nachmittag beim Selbststudium (Praxisaufgaben, Intensivgruppen, Sprechstunden, Knowledge Checks) mit Hilfe eines Teaching Assistants. Kurzfristige Vertretung anderer Dozenten bei Urlaub oder Krankheit. Beurteilung der Praxisaufgaben und Klausurergebnisse Analyse der Lernstandentwicklungen und Ableitung von Maßnahmen Pflege der Lerninhalte im Learning-Management-System (LMS) Moodle Verantwortung für die Modulqualität als Modul-Experte: Erstellung von praxisnahen Lernmaterialien in enger Zusammenarbeit mit dem Produktteam. Kontinuierliche Verbesserung der Lehrinhalte und Entwicklung von praxisnahen Selbststudium Aufgaben. Erstellung unterrichtsbezogener interaktiver Übungen Kommunikation, Koordination und Dokumentation: Interaktion mit Teilnehmenden und anderen Abteilungen bei Hypercampus. Teilnahme an der Vermarktung und Öffentlichkeitsarbeit durch z. B. Online-Info-Events oder Bereitstellung von Updates aus dem Fachbereich. Qualifikation Abgeschlossenes (duales) Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik, alternativ eine IT-Ausbildung oder entsprechende berufliche Erfahrung. 2 bis 3 Jahre Erfahrung in IT-Prozess- und Servicemanagement, IT-Systemadministration, idealerweise mit 1-2 Jahren im Gesundheitswesen. Fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologie, Servertechnologie, Schnittstellen, Datenbanken, Prozess- und Servicemanagement, Datenschutz/Cybersecurity, Microsoft-Systemen, Linux und Healthcare-IT. Erste Erfahrungen im Bereich Lehre und Pädagogik, vorzugsweise im eLearning-Bereich Begeisterung für die Konzeption und Erstellung von Online-Lernmaterialien sowie für eLearning-Erfahrungen, wobei der Fokus auf innovativen Lehrmethoden mit klarem Lösungsansatz und Mut zur Erkundung neuer Wege liegt. Freude an der Wissensvermittlung und Leidenschaft für Digital Health, verbunden mit einem starken Verantwortungsbewusstsein und dem Ziel, durch innovative Ansätze zum Wandel beizutragen. Exzellente Deutschkenntnisse (C2) und ein souveränes Auftreten. Benefits Warum wir? Gestaltungsspielraum und Verantwortung in einem dynamischen Lernumfeld mit Startup-Atmosphäre Wir sind ergebnisorientiert, pragmatisch, meritokratisch und bieten dir eine faire Zusammenarbeit an, in der immer das bessere Argument zählt Intensive Einarbeitung durch ausgereifte Onboardings und Buddy-Programme Flexible Arbeitszeiten im Home-Office Mitarbeiter Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte, sowie personalisierte Weiterentwicklungsprogramme Diverse Live- und Online-Team-Events und eine einzigartige Kultur, die dich in den Mittelpunkt stellt Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Melde dich ohne Anschreiben, aber mit CV oder einem Link zu deinem LinkedIn-/Xing-Profil bei uns

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Hypercampus GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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