Industriemechaniker (m/w/d) / Werkzeugmechaniker (m/w/d) für Neustadt (Wied) gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Holz/Kunststoff Produktion/Produktionsplanung
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 53577 Neustadt (Wied)
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
09.01.20252025-01-09
Stellenausschreibung: Industriemechaniker (m/w/d) / Werkzeugmechaniker (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
PINK Personalmanagement GmbH in Lübbecke
- Branche
-
Holz/Kunststoff
- Kategorie
-
Produktion/Produktionsplanung
- Stellenbeschreibung
- Im Rahmen unserer Arbeitnehmerüberlassung suchen wir zur
Unterstützung des Kundenteams am Einsatzort Neustadt
(Wied) Industriemechaniker (m/w/d) bzw. Werkzeugmechaniker
(m/w/d) in Vollzeit mit Option auf Kundenübernahme nach vorheriger
Überlassung.
Ihr spannendes neues Aufgabengebiet als Industriemechaniker (m/w/d)
in Neustadt-Wied:
- Analyse und Optimierung von Produktionsprozessen sowie
Fehleranalyse und Ausschussreduktion
- Sicherstellung der Produktqualität sowie kontinuierliche
Verbesserung von Produktionsabläufen und Festlegung von wichtigen
Prozessparametern
- Durchführen von Maschinenabnahmen, Inbetriebnahmen,
Musteraufträgen und die Begleitung und Übergabe von Projekten in die
Produktion
- Einarbeitung und Unterstützung von Schichtstandhaltern sowie die
Betreuung von Fremdfirmen in der Produktion
- Organisation und Durchführung von Reparaturen an
Produktionsanlagen, Planung von Wartungsmaßnahmen und technische
Unterstützung bei elektrischen Themen
Das bringen Sie mit als Industriemechaniker (m/w/d) in Neustadt-Wied:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als
Feinwerkmechaniker (m/w/d), Werkzeugmechaniker (m/w/d),
Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar
- Erfahrung im Bereich Automatisierungstechnik und
Produktionsmaschinen von Vorteil
- Grundkenntnisse in Pneumatik und Hydraulik
- Schichtbereitschaft
Unser Angebot an Sie als Industriemechaniker (m/w/d) in Neustadt-Wied:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Geregelte Arbeitszeitmodelle
- Übertarifliche Bezahlung (BAP/DGB)
- Attraktive Zuschläge bei Schicht-, Mehr- und Wochenendarbeit
- Prämienregelung und Gratifikation für Produktivität
- Fahrtkostenzuschuss
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Regelmäßige Vorschusszahlung und Hilfe bei finanziellen
Engpässen
- Qualifizierte Einarbeitung im Kundenunternehmen
- Langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption beim Kunden
- Berücksichtigung der Kündigungsfristen bei beruflichen
Veränderungen
- Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz vor Ort
- Kostenlose, hochwertige Arbeitskleidung
- Kostenloses Gehaltskonto inkl. Startguthaben
- PINK Rabattportal für Mitarbeiter/innen
- PINK-App: Einfach und schnell alle Ansprechpartner und Dokumente
auf dem Mobiltelefon in Echtzeit
Ihr Weg zu uns:
Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Herr Kolmer unter 02622 922
68-0 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und
unkompliziert per WhatsApp 0151 42 62 43 42.
Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per
Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail
an: bewerbung.luebbecke@pink-personal.de
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über
100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆
Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die
Auszeichnung als „Top-Company“.
Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger
Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche,
kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit
passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und
Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden.
Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in
Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell
bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- PINK Personalmanagement GmbH
Hauptstraße 142
De 56170 Bendorf
Telefon: +49 2622 9226813
Email: job.be@pink-personal.de
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