IT Tech Lead (m/w/d) Schwerpunkt Automotive für München gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 81243 München
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
08.01.20252025-01-08
Stellenausschreibung: IT Tech Lead (m/w/d) Schwerpunkt Automotive
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Instaffo GmbH in Hamburg
- Branche
-
IT/IT-Dienstleistung
- Kategorie
-
Informationstechnologie (IT)
- Stellenbeschreibung
- Du bist interessiert an der Stelle als IT Tech Lead (m/w/d)
Schwerpunkt Automotive bei Steadforce GmbH ? Auf der Jobplattform
Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen
Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte
den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die
Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die
Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch -
Muttersprachliches Niveau, Englisch - Fließend Die geschätzte
Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne
dieses Jobangebotes. Spannende und technologisch sehr anspruchsvolle
Projekte, unterschiedliche Industrien in einem inhabergeführten,
mittelständischen Münchner Unternehmen. Flache Hierarchien, eine
angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamwork und getreu dem
Motto "Work, learn & grow". Tätigkeiten Für ein Kundenprojekt
(Automobilhersteller aus dem Münchner Raum), sind wir auf der Suche
nach einem erfahrenen, eigenständig arbeitenden IT Tech Lead (m/w/d)
mit einem stark ausgeprägten unternehmerischen Verständnis. Du
entwickelst ein tiefes fachliches Verständnis für die
Aufgabenstellung, analysierst die Bedürfnisse auf Kundenseite und
trägst diese Erkenntnisse in das Team weiter. Hierbei hast Du stets
die Unternehmensziele des Kunden im Blick. Du bist für die Konzeption
der Softwarearchitektur, die Reviews und die technische Leitung des
Projektes verantwortlich. Du entwirfst Systeme in einem großen
Systemverbund und tauchst hierbei tief in die Fachlichkeit und
Technologie des Kunden ein. Durch die enge Zusammenarbeit mit dem
Product Owner unterstützt Du Deine Teamkollegen aktiv durch Coachings
und Reviews. Du hast Spaß an der Zusammenarbeit mit Kunden, erfasst
Anforderungen und initiierst die Umsetzung. Du entwickelst
eigenständig Lösungen für maßgeschneiderte Softwarelösungen. Du
bist als erfahrener Software Architekt zuständig für die Begleitung
und Sicherstellung hochqualitativer Software. Anforderungen Du hast
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine
vergleichbare Qualifikation und Erfahrungen in der Software
Entwicklung. Du bringst tiefes Know-How in Java und SQL
Datenbankkenntnisse mit. Erfahrung mit REST-APIs auf Basis von
JakartaEE, Quarkus oder SpringBoot, sowie Cloud/DevOps-Kenntnisse sind
von Vorteil. Du bringst mind. 5 Jahre Berufserfahrung in der
Softwareentwicklung mit. Du denkst analytisch und strukturiert, dich
zeichnet eine lösungsorientierte und kreative Arbeitsweise aus. Du
hast ein großes Talent für Organisation sowie eine ausgeprägte
Problemlösungskompetenz. Du hast mehrjährige Erfahrung in der
konzeptionellen Arbeit und idealerweise in der Leitung von Projekten.
Du hast Freude an der fachlichen Arbeit und der Zusammenarbeit mit
Kunden. Trotz der Möglichkeit bis zu fünf Tage die Woche aus dem
Homeoffice zu arbeiten, bist Du gerne regelmäßig für Retros,
Kunden- und Teammeetings vor Ort oder beim Kunden im Einsatz. Team
Warum wir? Dich erwartet ein kollegiales und dynamisches Umfeld, in
das Du Dich vom ersten Tag aktiv einbringen und eigene Ideen in einem
motivierten Team umsetzen kannst. Wir wertschätzen Deine Leistung
u.a. mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und
Teilzeitmodellen, Home-Office, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum
für Deine Persönlichkeit. Bewerbungsprozess Bewerbungsprozess 1.
Erstgespräch per Teams mit HR und Fachbereich; fachliche Eignung wird
eingeschätzt 2. Zweitgespräch gerne vor Ort (je nach Präferenz des
Kandidaten) mit HR und Fachbereich (ggf. in anderer / ergänzender
Konstellation) inkl. Code Challenge. 3. Angebot Über das Unternehmen
Steadforce - A Digital Enabling Company In einer datengetriebenen Welt
ist das Frontend nur die Spitze des Eisbergs. Wir helfen unseren
Kunden auch mit dem, was darunter steckt: BIG DATA und BACKEND
Software Development. Wir sind echte Softwareexperten und
Technologiespezialisten und fokussieren uns auf "Intelligent
Applications End-to-end". Unser Leistungsportfolio umfasst: Data
Science, Machine Learning, Agile Mindset, Data Engineering, Enterprise
Applications, Cloud Solutions, Internet of Things (IoT), DevOps und
Application Management.Unsere Expertise ist bei Marktführern aller
Branchen gefragt. Zu unseren Kunden gehören u.a. BMW Group, Audi,
Siemens, TÜV Süd sowie Landes- und Bezirksärztekammern in ganz
Deutschland.Steadforce steht für uns. Unsere starke Gemeinschaft.
Unsere Qualitäten, Fähigkeiten, Innovationskraft. Und damit
besonders für unseren Kundennutzen. In jedem Fall steht Steadforce
für die Werte Verlässlichkeit (Steadiness) und Kraft (Force),
gepaart mit Visionen und Zielen zur Eroberung spannender Technologien
der Zukunft. Was uns ausmacht? Unsere Kultur. Wir sind EIN Team.
Unsere Ziele können wir nur gemeinsam erreichen. Dabei sind uns
Kommunikation auf Augenhöhe, Vertrauen und Wertschätzung besonders
wichtig. Wir inspirieren uns gegenseitig, jeden Tag ein bisschen
besser zu werden, neugierig zu bleiben und Neues auszuprobieren. Bei
uns darf man auch Fehler machen, denn wir lernen daraus und kommen so
unseren Zielen näher. Unsere Arbeitswelt. Wir setzen auf "Arbeiten
4.0" und schaffen optimale Rahmenbedingungen für unseren gemeinsamen
Erfolg. Dazu gehören neben einer leistungsgerechten Vergütung,
flexiblen Arbeitsplätzen und Arbeitszeiten, interdisziplinären
Teams, innovativen Technologien, State of the Art Tools auch flache
Hierarchien, die Freiraum schaffen und selbstständige Entscheidungen
fördern. Unser Talentmanagement. Für uns ist jeder Mitarbeiter ein
Talent. Wir entdecken und fördern Potenziale. Unser
Personalentwicklungskonzept wird individuell auf jeden einzelnen
Mitarbeiter zugeschnitten. Dabei bringen wir die Wünsche der
Teammitglieder mit unseren strategischen Zielen in Einklang. Wir sind
eine lernende Organisation – Entwicklungsgespräche, Hard- &
Softskills Trainings, interner Wissenstransfer z.B. über interne
Workshops und Mittagsvorträge sind fester Bestandteil unseres
Alltags. Wir wachsen und sind auf der Suche nach klugen Köpfen.
coden, testen, debuggen, troubleshooten, delivern, scrumen Wenn
Talente ein zuhause suchen, dann kommen sie zu Steadforce. Steadforce
Values - LIFT Learn, Grow & Work Wir entdecken und fördern
Potenziale. Jeder Mitarbeiter ist ein Talent. Inspiring & Collegial
Environment Unsere Ziele erreichen wir als Team. Wir schaffen Mehrwert
durch interdisziplinäres Denken. Fearless Feedback Wir leben einen
offenen und konstruktiven Austausch sowie Kommunikation auf
Augenhöhe. Wegweisen hierfür ist ein respektvoller Umgang
miteinander sowie der Mut zur Veränderung. Trust Vertrauen und
Authentizität ist die Basis für unsere Zusammenarbeit. Nur in einer
Umgebung, die geprägt ist von Vertrauen, können sich Ideen entfalten
und Wissen wird geteilt.
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Instaffo GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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