IT-Support (m/w/d) 1st und 2nd Level für Frammersbach gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Personalberatung/Arbeitsvermittlung Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 97833 Frammersbach
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 13.01.20252025-01-13

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Stellenausschreibung: IT-Support (m/w/d) 1st und 2nd Level

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Personal Direkt 24 GmbH in Hamburg

Branche: Personalberatung/Arbeitsvermittlung

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Unser Kunde gehört zu einer Unternehmensgruppe, welche Teil eines globalen Netzwerks für ICT-Lösungen ist. Mit einem umfassenden Portfolio werden Unternehmen, Kommunen und Netzbetreiber bei der Digitalisierung unterstützt. Durch Expertise in den Bereichen wie Cloud-Infrastrukturen, Cybersicherheit, IoT und spezialisierten Softwarelösungen ist es das Ziel des Unternehmens, Prozesse zu optimieren. Aufgaben Anlaufstelle für IT-Themen: Analysieren und lösen Sie Anfragen im 1st und 2nd Level Betreuung der internen IT: Innerhalb der Gesellschaften pflegen und warten Sie die IT-Infrastruktur Hands-on IT-Support: Übernehmen Sie die Montage, Administration und Wartung von Hard- und Software Effiziente Hilfe: Per Telefon und Vor-Ort-Service unterstützen Sie unsere Endnutzer Bestandsmanagement: Verwalten und planen Sie die Anschaffung von Hard- und Software Prozesse verbessern: Helfen Sie aktiv bei der Optimierung der Support-Prozesse Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung: Erste Praxis im IT-Bereich von Vorteil Know-how: Sicherer Umgang mit Windows, MS Office, Servern, Druckern, WLAN und Backups Sprachkenntnisse: Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift sowie gutes Englisch wünschenswert Soft Skills: Lösungsorientierung, Teamgeist und die Fähigkeit, sich in komplexe Themen einzuarbeiten Arbeitsweise: Strukturiert, eigenverantwortlich und serviceorientiert Benefits Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden Flexibilität: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Home-Office Attraktive Zusatzleistungen: Beteiligung am konzerneigenen Aktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge und Einkaufsvorteile bei über 700 Anbietern Gesundheitsförderung: Maßnahmen zur Prävention und bezuschusste Sportangebote, z. B. Fitnessstudios Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu zur firmeneigenen Academy für Ihre individuelle Fach- und Führungslaufbahn Offene Unternehmenskultur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, das Prinzip der offenen Türen fördern ein kollegiales und unterstützendes Miteinander

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: Personal Direkt 24 GmbH
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se

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