HR Specialist (m/w/d) für Dresden gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Dienstleistungen Personalwesen/HR
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 01219 Dresden
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
24.01.20252025-01-24
Stellenausschreibung: HR Specialist (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Randstad Deutschland in Dresden
- Branche
-
Dienstleistungen
- Kategorie
-
Personalwesen/HR
- Stellenbeschreibung
- An Ihrem Arbeitsplatz haben Sie alles im Griff. Von A wie
Administration bis Z wie zufriedener Kunde – mit Ihnen im Team
läufts rund. Sie möchten sich beruflich verändern? Prima! Holen Sie
sich jetzt bei uns genau den Job, in dem Sie so richtig erfolgreich
sein können! Denn nach jemandem wie Ihnen halten wir gerade im
Auftrag unseres Geschäftspartners am Standort Dresden Ausschau. Also:
Zeigen Sie als HR Referent (m/w/d), was in Ihnen steckt und bewerben
Sie sich jetzt! Wir schließen niemanden aus, sondern begrüßen jede
Bewerbung.
Das dürfen Sie erwarten
- Direkte Personalvermittlung in eine Festanstellung bei einem
unserer Geschäftspartner
- Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den
Entscheidungsträgern
- Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
- Intensive und strukturierte Einarbeitung durch erfahrene
Teamkolleg:innen
- 30 Tage Urlaub + 3 Karenztage im Jahr
- Work-Life-Balance durch ein flexibles Arbeitszeitmodell sowie
familienfreundliche Bedingungen und die Möglichkeit von Home-Office
- Fuhrpark und Dienstradleasing
- Firmen- und Teamevents wie Sommerfeste, Weihnachtsfeiern,
Regionalkonferenzen und Fachexkursionen
Ihre Aufgaben
- Vorbereitung der monatlichen Gehaltsabrechnung
-
Mitverantwortung für administrative und organisatorische Tätigkeiten im Personalmanagement
-
Prüfung, Aktualisierung und Überwachung der Dokumente zur Arbeitnehmerüberlassung
- Durchführung von Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen
-
Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen, Berufsgenossenschaften und anderen Dienstleistern
-
Dienstleistungsorientierte Beratung für Führungskräfte und Mitarbeiter in Personalangelegenheiten
-
Betreuung der Mitarbeiter von der Einstellung bis zum Austritt
- Mitwirkung bei der Personalgewinnung und -entwicklung
-
Bearbeitung arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlicher Fragen
-
Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und dem Steuerbüro
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
- Hohes Maß an Sozialkompetenz
-
Eigenverantwortung und Beratungskompetenz mit sicherem Auftreten
-
Eigeninitiative und eigenverantwortliche, systematische sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- 3000.00 - 4000.00 EUR
- Bewerbung an
- Randstad Deutschland
Dr Külz-Ring 15
De 01067 Dresden
Telefon: +49 351 8669272
Email: leonie.hellebrandt@randstad.de
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