HR Sales Manager - Internationale Beratung (m/w/d) für Berlin gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Banken/Finanzdienstleistungen Banking und Finanzdienstleistung
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 10178 Berlin
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
03.11.20242024-11-03
Stellenausschreibung: HR Sales Manager - Internationale Beratung (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Page Personnel in Hamburg
- Branche
-
Banken/Finanzdienstleistungen
- Kategorie
-
Banking und Finanzdienstleistung
- Stellenbeschreibung
- Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden
Beratungsunternehmen|Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem
Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes
Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie
z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA
und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros
vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6
Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und
die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an
Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und
rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements,
Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential.
Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den
Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten
Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale
Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei
hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell
verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und
Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem
Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine
Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du
bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den
Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und
Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig
verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst
bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig
Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein
Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du
bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und
Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und
positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und
Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf
den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung
bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive
Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu
meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist
der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere
Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich
abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische
Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in
den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die
Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir
schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte
Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen
für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere
zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen
Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible
Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche
Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer
Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei
uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen
zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page,
Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives
Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung.
Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und
klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive
Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte
"Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive
Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum
Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge
Referenznummer JN-102024-6562234 Beraterkontakt +4915221749900
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Page Personnel
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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