HR Manager (m/w/d) für Leverkusen gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Sonstige Branchen Sonstige Tätigkeitsbereiche
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 51371 Leverkusen
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
05.11.20242024-11-05
Stellenausschreibung: HR Manager (m/w/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
DIS AG in Hamburg
- Branche
-
Sonstige Branchen
- Kategorie
-
Sonstige Tätigkeitsbereiche
- Stellenbeschreibung
- Sind Sie bereit, als HR Manager Verantwortung zu übernehmen und
strategische Impulse in einem wachsenden Unternehmen zu setzen? Unser
Kunde in Leverkusen sucht eine erfahrene und engagierte
Persönlichkeit (m/w/d) für das HR-Management, um das Team zu
verstärken und die Weiterentwicklung der Personalprozesse
voranzutreiben. Ihre Aufgaben Verantwortung für alle strategischen
und operativen HR-Prozesse Planung und Durchführung des Recruitings
sowie Onboarding neuer Mitarbeitender Betreuung und Beratung der
Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten
Fragestellungen Entwicklung und Implementierung von HR-Richtlinien und
-Strategien Gestaltung und Optimierung der Personalentwicklung,
Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen Unterstützung bei der
Vorbereitung und Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Durchführung von HR-Projekten und Begleitung von
Change-Management-Prozessen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im
Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare
Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Management,
idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen Fließende
Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer
Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in HR-Software
Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz Strukturierte und
lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an
Verantwortungsbewusstsein Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag
Offener Austausch via Telefon, digital und persönlich Flache
Hierarchien Professionelles Onboarding Wertschätzende und
vertrauensvolle Betreuung Home Office: Möglichkeit, einen Teil der
Arbeitszeit flexibel im Home Office zu verbringen Präsenz im Büro:
Regelmäßige wöchentliche Anwesenheit im Büro zur Förderung der
Teamarbeit und des Austauschs Flexibilität: Unterstützung einer
ausgewogenen Work-Life-Balance durch hybrides Arbeiten Attraktives
Fixgehalt …Und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum
persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven
in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR
sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein
Kontakt Frau Elisabeth Martens Elisabeth.Martens@dis-ag.com DIS AG
Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221
2773312
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- DIS AG
Dammtorstraße 30
De 20354 Hamburg
Email: info@new-work.se
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