HR-Manager / Personalreferent (m/w/d) für Köln gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Aus-/Weiterbildung Erziehung/Bildung/Therapie

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 50997 Köln
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 17.09.20242024-09-17

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Stellenausschreibung: HR-Manager / Personalreferent (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: St. George's School in Hamburg

Branche: Aus-/Weiterbildung

Kategorie: Erziehung/Bildung/Therapie

Stellenbeschreibung: Aufgaben Employee Lifecycle – vom Recruiting bis zum Offboarding sind Sie für eine unserer drei wunderbaren St. George’s Schools in Deutschland verantwortlich. Dazu gehört u. a. die Erstellung von verschiedenen HR-Dokumenten (Arbeitsverträge, Zeugnisse, Kündigungen, u.v.m), die Unterstützung neuer MitarbeiterInnen aus dem In-und Ausland, sowie der Austausch mit Behörden und Krankenkassen Recruiting – Sie sind für das Bewerbermanagement unserer Verwaltungsvakanzen zuständig Datenpflege – Sie pflegen unsere physischen und digitalen Personalakten, aktualisieren abrechnungsrelevante Daten und prüfen Fehlzeiten ganz genau Vorbereitende Lohnbuchhaltung – die Vorbereitung, Prüfung und Nachbereitung unserer monatlichen Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit unserem externen Steuerbüro fällt in Ihren Zuständigkeitsbereich Personalkostenplanung und Personalkostencontrolling – gemeinsam mit unserer Abteilungsleitung koordinieren, planen und kontrollieren Sie diese Personalberatung und Personalbetreuung – bei betrieblichen, fachlichen sowie persönlichen Anliegen (inkl. sozialversicherungs- und arbeitsrechtlicher Themen) sind Sie AnsprechpartnerIn in deutscher und englischer Sprache Projekte – Sie wirken bei unseren HR-Projekten mit und denken gerne mal ‚Outside the Box‘ Qualifikation Ausbildung – Sie bringen ein abgeschlossenes Studiumoder eine einschlägige kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal oder vergleichbar mit Erfahrung – Sie konnten bereits fundierte Praxiserfahrungen im Personalbereich sammeln Hardskills – Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen, sowie Personalmanagementprogrammen (‚Personio‘ von Vorteil) Softskills – gewissenhaft, kommunikativ, diskret und pragmatisch beschreiben Sie als Person Sprachen – Sie fühlen sich in den Sprachen Deutsch und Englisch in Wort und Schrift sicher zur aktiven Kommunikation in unserem internationalen Kollegium Benefits International – Sie erwartet ein anspruchs-und verantwortungsvolles internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer leistungsgerechten Vergütung Work-Life-Balance – mehr Flexibilität durch planbare Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten Well-being – für Ihr leibliches Wohl ist in Form von kostenlosen Getränken, Obst und gesunden Snacks, sowie vergünstigter Verpflegung in unserer Schulkantine natürlich gesorgt Benefits – Sie erhalten eine Bezuschussung Ihrer privaten Internetverbindung oder Ihres ÖPNV-Tickets, sowie attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits More Benefits – um das Ganze abzurunden, dürfen Sie sich auf kostenlose Parkmöglichkeiten direkt vor der Tür und das Angebot der betrieblichen Altersvorsorge freuen Noch ein paar Worte zum Schluss - Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an: Frau Baiker - Head of Human Resources and Governmental Affairs

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: St. George's School
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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