HR Business Partner (m/w/d) für Stuttgart gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Automobil/-zulieferer Personalwesen/HR

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 70173 Stuttgart
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 11.09.20242024-09-11

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Stellenausschreibung: HR Business Partner (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: Randstad Deutschland in Leipzig

Branche: Automobil/-zulieferer

Kategorie: Personalwesen/HR

Stellenbeschreibung: Für einen Geschäftspartner aus dem Automotive-Sektor in Stuttgart sucht Randstad professional solutions derzeit einen HR Business Partner. Ein sicheres und faires Einkommen und gute Sozialleistungen sind Ihnen genauso wichtig wie eine verantwortungsvolle Tätigkeit und eine langfristige Perspektive? Dann kommen Sie zu uns – Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel! Bewerben Sie sich jetzt direkt online! Wir legen Wert auf Chancengleichheit und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist. Das dürfen Sie erwarten - Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit - Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld - Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende - Regelmäßige Teamevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern Ihre Aufgaben - Beratung von Führungskräften in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen - Fungieren als erster Ansprechpartner für alle Personalangelegenheiten der Mitarbeitenden - Gesamtheitliche Betreuung des kompletten Employee Life Cycle von der Rekrutierung bis zum Austritt, einschließlich Prozesse im Bereich Compensation und Benefits sowie Personalmarketing und -entwicklung - Verantwortung für das HR-Reporting und -Controlling - Zuständigkeit für die Nachhaltigkeitsberichterstattung (ESRS) der Gesellschaft - Zuständigkeit für HR-Compliance und Data Protection - Vorbereitung der internen Kommunikation zu Personalthemen und Umsetzung von Maßnahmen zur Mitarbeitendenzufriedenheit - Unterstützung des Krisenmanagementkoordinators und des Sicherheitsbeauftragten Unsere Anforderungen - Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung - Mehrjährige Berufserfahrung in der ganzheitlichen Personalarbeit - Gute arbeitsrechtliche Kenntnisse sowie Erfahrung mit HRIS, idealerweise mit ServiceNow und Workday - Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Proaktivität - Organisationsgeschick und Gewissenhaftigkeit - Aufgeschlossene und kommunikative Art gepaart mit einer hohen Lösungs- und Serviceorientierung

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: 32767.00 - 32767.00 EUR

Bewerbung an: Randstad Deutschland
Karl-Liebknecht-Str. 8
De 04107 Leipzig
Telefon: +49 152 54509982
Email: sabrina.noeth2@randstad.de

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