Fleet Business Partner für Berlin gesucht

Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt

Job Kategorie: Logistik u. Materialwirtschaft (Einkauf, Lager, Transport v. Güt Logistik u. Materialwirtschaft (Einkauf, Lager, Transport v. Güter u. Personen)

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:
DE 10115 Berlin
Umkreis:
keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:
16.01.20252025-01-16

Stellenausschreibung: Fleet Business Partner

Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
DODO Germany GmbH in Hamburg
Branche
Logistik u. Materialwirtschaft (Einkauf, Lager, Transport v. Güt
Kategorie
Logistik u. Materialwirtschaft (Einkauf, Lager, Transport v. Güter u. Personen)
Stellenbeschreibung
Einleitung DODO ist unschlagbar ! Wir sind ein Technologie- und Logistikdienstleister für E-Commerce, Einzelhandel, Gastronomie und Fast Food und gehören zu den drei größten Last-Mile-Dienstleistern in Europa. Wir sind derzeit in sechs Ländern tätig, in denen wir mit großen Kunden zusammenarbeiten, um ihnen dabei zu helfen, ihre Waren so schnell wie möglich zu den Endkunden zu bringen. Daher muss unser Service dem Rest des Marktes einen Schritt voraus sein. Wir nutzen fortschrittliche Technologien und entwickeln unsere eigene Logistikplattform GAIA, die eine Echtzeit-Datenerfassung ermöglicht. Dadurch können wir Waren schneller, effizienter und nachhaltiger ausliefern. Wir erweitern unser Fleet Team in Berlin. Um das Wachstum unseres Unternehmens voranzutreiben, suchen wir einen erfahrenen Fleet Business Partner als Teil unseres Operations Teams in Berlin. In dieser Rolle werden Sie eine wachsende Anzahl von Fahrzeugen in ganz Deutschland betreuen. Wenn Sie über einen fundierten Hintergrund im Fuhrparkbetrieb, ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten, Erfahrung mit Operational Leasing und eine Leidenschaft für die Optimierung von Prozessen verfügen, möchten wir von Ihnen hören. Aufgaben Verwaltung des Fuhrparks des Unternehmens, Erhöhung der Anzahl der Fahrzeuge im Zusammenhang mit dem Neugeschäft in den Großstädten in Deutschland Identifizierung/Verwaltung neuer/bestehender Partner, um erstklassigen Service zu gewährleisten Optimierung der Flottenleistung und Kosteneffizienz Beitrag zur Verbesserung der Produktivität und der Qualitätsmaßnahmen durch Datenanalyse, Innovation und Prozessoptimierung Enge Zusammenarbeit mit unserem Group Fleet Management Team und den lokalen Operations, um neue Projekte zu initiieren und voranzutreiben Berichterstattung über wöchentliche/monatliche KPIs und Festlegung geeigneter Maßnahmen mit End-to-End-Verantwortung Übernahme der vollen Verantwortung für den Fuhrparkbetrieb und die Erreichung der wichtigsten Leistungsziele Gelegentliche Kontrolle der Fahrzeuge auf dem Parkplatz und bei Bedarf Fahrt zum Servicecenter Arbeit mit Daten und Berichten, Gewährleistung der korrekten Eingabe und Verwaltung in unserem internen System Qualifikation 3-5 Jahre Erfahrung im Bereich Betrieb/Flottenmanagement Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Fähigkeit, eigenverantwortlich und im Team zu arbeiten Ergebnisorientiertes Vorgehen mit analytischen Fähigkeiten Fähigkeit zur Innovation und Vereinfachung aktueller Prozesse und Praktiken Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Kunden Kenntnisse der deutschen Vorschriften für den Flottenbetrieb Eine proaktive, zielorientierte Arbeitsweise Benefits Ein spannendes Arbeitsumfeld bei einem der TOP 3 der europäischen Last-Mile-Unternehmen Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung in einem der am schnellsten wachsenden Technologie-Unternehmens (Deloitte Technology Fast 50 Award) Faire Vergütung, welche dich am Unternehmenserfolg teilhaben lässt 28 Urlaubstage pro Jahr Regelmäßige Team-Events
Qualifikation
Arbeitskräfte
Verdienst:
n.a.
Bewerbung an
DODO Germany GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

Stellenangebot powered by
E-Recruiting, peRsy, Zeitarbeit Software

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.

Anzeige