Executive Assistant Team Manager (w/m/d) für Berlin gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Unternehmensberatung Organisation/Projekte/Beratung
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 10117 Berlin
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
14.11.20242024-11-14
Stellenausschreibung: Executive Assistant Team Manager (w/m/d)
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
The Boston Consulting Group GmbH in Hamburg
- Branche
-
Unternehmensberatung
- Kategorie
-
Organisation/Projekte/Beratung
- Stellenbeschreibung
- WHO WE ARE Unsere Strategie? Keine typische Strategieberatung zu sein!
Und das ist tief in unserer DNA verankert. Vor über 60 Jahren hat BCG
die Strategieberatung auf den Kopf gestellt und ist zu einer weltweit
führenden Unternehmensberatung aufgestiegen. Wie wir es schaffen, an
der Spitze zu bleiben? Ganz einfach: indem wir uns jeden Tag neu
erfinden und den besten Talenten und kreativsten Köpfen aus der
ganzen Welt ein Zuhause und vielfältige Karrieremöglichkeiten
bieten. Wir geben dir die Chance, einen spürbaren Einfluss auf
Wirtschaft und Gesellschaft zu nehmen. BCG steht für Authentizität,
außergewöhnliche Arbeitsleistung und ausgeprägte Integrität.
Gehörst du erst einmal zur Group, unterstützen wir dich dabei,
deinen Weg zu gehen, dein Potenzial freizusetzen, den Wandel
mitzugestalten und die Welt weiter voranzubringen. #jointhegroup Your
business is our business. Wenn unser Business Management and
Operations Team einen Slogan hätte, wäre es dieser. Hat es aber
nicht, denn die Kolleg:innen sind viel zu sehr damit beschäftigt, den
effizienten und produktiven Ablauf der Arbeit unserer Beraterteams
sicherzustellen, als dass sie Zeit hätten, sich irgendwelche Slogans
auszudenken. Egal ob Executive und Management Assistant, Receptionist,
Mitglied des Facility Staff, Team Lead oder Office Manager: Jede:r
Einzelne trägt hier direkt zum Erfolg unserer Berater:innen bei –
und damit auch zu dem unserer Kunden. DEINE AUFGABEN Als
prozessaffiner und dynamischer Executive Assistant Team Manager
(w/m/d) nimmst du eine zentrale Position innerhalb unseres Büros ein:
Du verantwortest nicht nur unseren gesamten Berliner
Executive-Assistants-(EA-)Bereich, sondern prägst zudem nachhaltig
unsere Office-Kultur. Dir obliegt die Personalverantwortung für den
EA-Bereich (ca. 25 EAs) inkl. Verwaltung und Koordination der lokalen
EA-Dienstleistungen sowie der damit verbundenen administrativen
Abläufe. Dazu zählen neben der disziplinarischen Führung auch die
Rekrutierung, die Einsatzplanung sowie die Personalbetreuung und
-entwicklung aller EAs. Du planst Kapazitäten kurz- und langfristig,
um ein hohes Maß an Flexibilität und einen jederzeit exzellenten
Assistenzservice sicherzustellen. Darüber hinaus bist du prozessaffin
und offen für Veränderungen. Deshalb hinterfragst du bestehende
Prozesse und optimierst diese bei Bedarf. Als kompetenter und
vertrauensvoller Sparringspartner (w/m/d) für die Berliner
Geschäftsführer:innen bildest du die Schnittstelle zwischen
Berater:innen und unserem EA-Bereich. Dein kommunikatives Geschick
sowie dein souveränes und zugleich empathisches Auftreten machen dich
zu einer geschätzten Ansprechperson für unsere Mitarbeiter:innen.
DEINE KOLLEG:INNEN Dich erwartet ein vielfältiges und dynamisches
Team, das nicht nur dafür sorgt, dass du bei uns in Berlin von Anfang
an richtig gut ankommst, sondern das dir jederzeit mit Rat und Tat zur
Seite steht. Darüber hinaus wirst du zahlreiche Schnittstellen zu den
verschiedenen Funktionen innerhalb von BCG sowie zu anderen operativen
Teams in der gesamten Organisation haben. DEIN PROFIL DEINE
EIGENSCHAFTEN Du bezeichnest dich selbst als Koordinations- und
Organisationstalent. Durch deinen großen Gestaltungswillen und dein
starkes Verantwortungsbewusstsein treibst du Themen proaktiv voran.
Hierbei bist du offen für Neues, siehst Veränderungen als Chance und
kannst andere für deine Ziele begeistern. Du überzeugst mit deiner
prozessorientierten und analytischen Arbeitsweise und gehst Dingen
gerne auf den Grund. Mit deiner überdurchschnittlichen
Serviceorientierung und deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit
gewinnst du sowohl interne als auch externe Stakeholder. Dabei
begegnest du Mitarbeiter:innen, Bewerber:innen und Berater:innen aller
Senioritätsstufen zu jeder Zeit auf kompetente, professionelle und
souveräne Weise. Du punktest durch deine spürbare Empathie, dein
Fingerspitzengefühl und dein diplomatisches Geschick. Darüber hinaus
besitzt du ein gutes Gespür für Zwischentöne. Absolute Integrität
und Diskretion sind für dich selbstverständlich. Du bist flexibel,
kreativ und pragmatisch. Teamfähigkeit wird bei dir großgeschrieben.
DEINE ERFAHRUNGEN UND QUALIFIKATIONEN Du besitzt eine erfolgreich
abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes
(Fach-)Hochschulstudium und mehrjährige Berufserfahrung in einer
ähnlichen Position. Du überzeugst mit deiner Begeisterung für
ganzheitliche Personalarbeit und bringst idealerweise
Führungserfahrung mit. Eine hohe Affinität für Prozessoptimierung
und ein gutes Zahlenverständnis zeichnen dich aus. Im Idealfall hast
du bereits Berufserfahrung im Assistenzbereich gesammelt und bringst
Erfahrung in der Personaleinsatzplanung mit. Das MS-Office-Paket
beherrschst du sicher. Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind
exzellent in Wort und Schrift. Sicheres Auftreten und eine empathische
Persönlichkeit runden dein Profil ab. DEINE BENEFITS* GROUP-SPIRIT
Zum Spirit in der Group gehört, dass unsere Gedanken nicht nur ums
Daily Business kreisen, sondern dass wir auch mal an uns denken.
Dafür gibt es eine Vielzahl an Teambuilding- und Office-Events, auf
die du dich freuen kannst – von Sommer- und Sport-Events über
Christmas-Partys bis zu Social Events. ARBEITSLEBEN Das ist in der
Group selbstverständlich: Du bekommst ein attraktives,
marktorientiertes, leistungsgerechtes Vergütungspaket mit fixen und
variablen Bestandteilen. Wir unterstützen Familien mit Benefits wie
steuerfreien Zuschüssen zu Kinderbetreuungskosten durch
Bonusumwandlung. Ab und zu braucht man einfach eine Pause. Deshalb
gibt es in der Group 30 Tage Jahresurlaub und ein ansprechendes
Flexibilitätsprogramm. Das geht auf uns: Wir übernehmen deine
Fahrtkosten bis zu einem Maximalbetrag. New Ways of Working? Für uns
nichts Neues. Unsere Mitarbeiter:innen nutzen hybride Arbeitsmodelle
mit einem Mix aus Präsenzarbeit und Remote Working, unterstützt
durch digitale Collaboration-Tools. Wir denken an deine Zukunft –
mit umfassenden Versicherungs- und Altersvorsorgeprogrammen. LERNKURVE
Du willst so richtig durchstarten? Ein umfangreiches Trainings- und
Weiterbildungsprogramm sorgt dafür, dass du Tag für Tag über dich
hinauswächst. LIFESTYLE Wellbeing ist für uns mehr als ein Modewort.
Deshalb erhältst du individuelle Unterstützung durch unser Employee
Assistance Program sowie Mindfulness-Angebote. Raus aus dem Office,
rein ins Gym: Wenn du möchtest, bekommst du eine flexible
Fitnessstudiomitgliedschaft. Zeit für eine kleine Stärkung? Dann
freut es dich bestimmt zu hören, dass du in der Group Gratisgetränke
und -snacks in den Offices sowie Food-Vouchers für
Kooperationspartner erhältst. * Die aufgeführten Leistungen können
je nach Standort leicht variieren. DEIN KONTAKT Du willst unser Team
mit deinem Engagement bereichern? Dann freuen wir uns auf deine
vollständige Bewerbung unter Angabe deines angestrebten
Eintrittstermins. Dein Ansprechpartner ist Florian Lennartz, The
Boston Consulting Group GmbH. Weitere Informationen zu deinem Einstieg
findest du unter bcg.com/careers. CHANCENGLEICHHEIT Die Boston
Consulting Group ist ein Equal Opportunity Employer. Alle
qualifizierten Bewerber:innen werden unabhängig von ethnischer und
sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Religion,
Weltanschauung oder einer Behinderung berücksichtigt.
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- The Boston Consulting Group GmbH
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
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