Elektroniker im Entstördienst (m/w/d) für Köln gesucht

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Job Kategorie: Energie/Utility Umwelt/Verkehrspolitik/Energie

Stellenangebot Basisdaten

Arbeitsort:: DE 50823 Köln
Umkreis:: keine Angabe.
Art der Arbeitsstelle:
Letze Aktualisierung:: 13.11.20242024-11-13

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Stellenausschreibung: Elektroniker im Entstördienst (m/w/d)

Arbeitgeber bzw. Arbeitsvermittler: RheinEnergie AG in Hamburg

Branche: Energie/Utility

Kategorie: Umwelt/Verkehrspolitik/Energie

Stellenbeschreibung: Einleitung Bei uns arbeiten Menschen mit Energie . Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit. Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten , eine leistungsorientierte Vergütung, hervorragende Sozialleistungen sowie ein attraktives berufliches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten. Innerhalb unseres Bereiches Technischer Netzservice besetzen wir am Standort Köln oder Bergisch Gladbach ab sofort die Stelle als Elektroniker für Betriebstechnik im Entstördienst (m/w/d). Aufgaben Du entscheidest über geeignete Maßnahmen, um bei Störungen im "Stromnetz Mittelspannung/Niederspannung (MS/NS)" eine schnelle und fachgerechte Schadens- und Gefahrenabwehr sowie die Wiederversorgung sicherzustellen · Du führst Montage-, Mess- und Schaltarbeiten (MS/NS) in Kabel- und Freileitungsnetzen, zum Teil unter Spannung, durch Du bist verantwortlich für die Fehlerlokalisation sowie das Auslesen von NS-Kabeln und leitest Instandsetzungsmaßnahmen ein Du führst Betriebsaufgaben und Inspektionen mittels Workforcemanagment durch Du prüfst und begutachtest Baustellen und Anlagen MS/NS Du nimmst Anlagen MS/NS wieder in Betrieb Du bist zuständig für die Rückmeldung durch den Entstördienst Du fertigst eine gerichtsfeste Dokumentation im Entstörmanagementsystem an Du vertrittst Truppführerassisteneten(m/w/d) /Truppführer (m/w/d) bei Bedarf Du nimmst der Rufbereitschaft (in der Regel alle 6 Wochen mit entsprechender Zusatzvergütung) teil Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrik, Elektroinstallation, Elektrotechnik, Energieanlagenelektronik oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im oben beschriebenen Aufgabengebiet oder in vergleichbaren Tätigkeitsfeldern Kenntnisse und Erfahrungen als Technische Fachkraft nach VDN Richtlinie S 1000 von Vorteil Berechtigung zum Arbeiten unter Spannung (AuS) wünschenswert Anweisende Elektrofachkraft für Arbeiten unter Spannung (AuS) von Vorteil Idealerweise Schaltberechtigung für das Stromnetz MS/NS Eigenverantwortliche selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Bereitschaft für Früh, Spät und Nachtschichten (mit entsprechender Zulagenvergütung) Führerschein der Klasse CE (alt:3) wird von der RheinEnergie finanziert, falls nicht vorhanden SAP-Grundkenntnisse von Vorteil Ausbildung zum Führen von Motorsägen wird von der RheinEnergie finanziert, falls nicht vorhanden Benefits Einen sicheren sowie unbefristeten Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche Eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) in Wert von 8,7% des Bruttojahresgehalts 30 Tage Urlaub Bezuschusstes Deutschlandticket und Bike Leasing Betriebliches Bildungsprogramm sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung durch Bewegungs- und Ernährungskurse Bezuschusste Urban Sports Club Mitgliedschaft und noch viele mehr... Noch ein paar Worte zum Schluss Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 6 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 45.000 – 53.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Bei Erfüllung aller Voraussetzungen und nach Abschluss aller Qualifikationen sowie der nötigen Berufserfahrung wird die Stelle mit der Entgeltgruppe 7 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 48.000 – 57.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation). Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts. Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Auf Ihre Bewerbung freut sich Frau Golnaz Quirmbach , die Ihnen unter der Rufnummer 0221 178-2847 gerne zur Verfügung steht.

Qualifikation: Arbeitskräfte

Verdienst:: n.a.

Bewerbung an: RheinEnergie AG
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg

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