Dipl. Pflegefachmann/-frau 60-100% in der Schweiz gesucht für Frankfurt am Main gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Personalberatung/Arbeitsvermittlung Personalwesen/HR
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 60311 Frankfurt am Main
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
24.10.20242024-10-24
Stellenausschreibung: Dipl. Pflegefachmann/-frau 60-100% in der Schweiz gesucht
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
CareToMatch in Hamburg
- Branche
-
Personalberatung/Arbeitsvermittlung
- Kategorie
-
Personalwesen/HR
- Stellenbeschreibung
- Einleitung Möchtest du gerne in der Schweiz leben und als Dipl.
Pflegefachkraft arbeiten? Hast du jemals darüber nachgedacht, in der
Schweiz zu arbeiten? In einem anderen Land zu arbeiten, das nicht weit
von zu Hause entfernt ist? Und mit sehr attraktiven
Arbeitsbedingungen? Dann haben wir gute Nachrichten für dich! Wir
suchen ab sofort eine Pflegefachkraft für 36-42 Stunden in der
Schweiz. Hast du Interesse an einer abwechslungsreichen Tätigkeit als
Pflegefachkraft mit einem sehr vielfältigen Patientenportfolio und
suchst du einen Job mit ständigen Entwicklungsmöglichkeiten? Dann
lies schnell weiter! Aufgaben Sicherstellung einer ziel- und
bedarfsorientierten aktivierenden Rehabilitationspflege Verantwortung
der Umsetzung des Pflegeprozesses Selbständige Tätigkeit in einem
interdisziplinären Team mit Schnittstellen zu den Ärzten, den
Therapeuten, den Mitarbeitenden, der Hotellerie sowie weiteren
Fachbereichen Beratung, Instruktion und Begleitung von Patienten und
Angehörigen Teilnahme an Arztvisiten und Rapporten Qualifikation Du
bist: Diplom als dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH Fertigkeiten in
pflege-therapeutischen Interventionen wie z.B. Bobath, Kinästhetik
sowie Erfahrung im Wundmanagement Kundenorientierte
Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz Teamfähigkeit,
Flexibilität und Selbständigkeit Kompetentes und gepflegtes
Auftreten Du bist interessiert und hast den Willen, dich persönlich
und beruflich weiterzuentwickeln; Du bist für mindestens 1 Jahr
verfügbar; Du beherrschst die deutsche Sprache sowohl in Wort als
auch in Schrift (B1/B2). Du musst in der Lage sein, eine Schweizer
Arbeitsgenehmigung zu erhalten. Derzeit nur für (Ehe-)Partner von
EU/EFTA-Bürgern möglich. Benefits Was kannst du erwarten?
Herausfordernde, abwechslungsreiche Funktionen in einem
zukunftsorientierten Unternehmen Möglichkeit, innovative Ideen
einzubringen und langfristige Entwicklungen mit zu gestaltenDiverse
Aus- und Weiterbildungen mit einer grosszügigen Kostenbeteiligung
Überdurchschnittliche Beteiligung an Pensionskassenbeiträgen inkl.
Übernahme Verwaltungskosten sowie attraktive Wahlmöglichkeiten des
Vorsorgeplans Ein sehr attraktives Monatsgehalt, das zwischen 5.000
EUR für Berufsanfänger und 7.000 EUR für erfahrene Pflegekräfte
liegt; Ausgezeichnete Zusatzleistungen wie gute Wochenend- und
Nachtzuschläge; die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln, zum
Beispiel in Richtung einer Führungsposition; Eine besondere,
unvergessliche Erfahrung! Noch ein paar Worte zum Schluss CareToMatch
bietet: Umfassende Beratung während des Bewerbungsverfahrens. Gute
Unterstützung bei der Organisation von Arbeits- und
Aufenthaltsgenehmigungen und deiner Wohnsituation Einen kostenlosen
Einführungstag in der Schweiz (wir erstatten die Reisekosten bis zu
einem Höchstbetrag von 300 Euro) CareToMatch ist in der Schweiz aktiv
und beschäftigt Pflegefachkräfte, die dir im Auswanderungsprozess in
die Schweiz vorausgegangen sind Persönliche Beratung auf Deutsch,
Französisch, Italienisch, Polnisch, Niederländisch oder Englisch.
Wir tun dies völlig kostenlos und unverbindlich für dich als
Bewerber Interessiert? Bewirb dich direkt auf diese Stelle für
weitere Informationen!
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- CareToMatch
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
Stellenangebot powered by
Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.