DevOps Engineer Big Data (m/w/d) | PLSCNS für Aschheim gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: IT/IT-Dienstleistung Informationstechnologie (IT)
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 85609 Aschheim
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
10.03.20252025-03-10
Stellenausschreibung: DevOps Engineer Big Data (m/w/d) | PLSCNS
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Atruvia AG in Hamburg
- Branche
-
IT/IT-Dienstleistung
- Kategorie
-
Informationstechnologie (IT)
- Stellenbeschreibung
- Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen
FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking-Expertise mit
moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken
zugeschnittenen IT-Lösungen und Leistungen reichen vom
Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur
App-Entwicklung. Dabei nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie
künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben
Prozessoptimierung und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel
gesetzt, innovative digitale Banking- und Near-Banking-Erlebnisse
für ca. 950 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu
ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know-how
unserer mehr als 5.200 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit
als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell
zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen
Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von
morgen - einfach. digital. sicher. Für unser Servicefeld
Plattformservices im Tribe Container Services suchen wir dich in
Vollzeit ab 30 Wochenstunden als DevOps Engineer Big Data (m/w/d) in
Berlin, Frankfurt, Karlsruhe, München bzw. Münster. Deine Tätigkeit
ist dem Squad Big Data Services zugeordnet. Hier arbeitest du mit 5
Kolleg*innen standortübergreifend und mit vielfältigen
Schnittstellen zusammen. Beachte: Für diese Aufgabe ist
Rufbereitschaft erforderlich. Aufgaben mit Perspektiven Du arbeitest
im Team an unseren Big Data-Anwendungen auf Basis von Kubernetes und
Red Hat OpenShift hinsichtlich sich ändernder Technologien,
Sicherheits- und Kundenanforderungen mit. Du verantwortest eine
Vielzahl von Operatoren sowie deren Deployment, Wartung und Betrieb.
Desweiteren bist du für die Planung und Implementierung sowie für
das Testen und die Durchführung von Changes verantwortlich. Du
konzipierst fachspezifische Lösungen, arbeitest diese weiter aus und
verantwortest die Weiterentwicklung unserer Services. Du führst
proaktive Analysen durch, leitest daraus Optimierungen für die
Plattform und die zugehörigen Betriebsabläufe ab und setzt diese
konsequent um. Dabei arbeitest du eng mit verschiedenen Betriebs- und
Entwicklungsbereichen zusammen und bist an strategischen
Unternehmensprojekten beteiligt. Du bist bereit, an Wochenendarbeit
und Rufbereitschaften (7x24) teilzunehmen. Persönlichkeit mit Profil
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder
einer vergleichbaren Studienrichtung sowie langjährige einschlägige
Berufserfahrung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung
in der Leitung von fachübergreifenden (Teil-)Projekten. Du verfügst
über sehr gute Kenntnisse im Bereich von Big Data Systemen (Streaming
und Batch), Datenhaltung in NoSQL, OpenSearch, Trino und S3,
idealerweise kennst du dich auch mit Kubernetes und Red Hat OpenShift,
Nvidia AI Enterprise und der Implementierung aus. Du kennst dich mit
den Werkzeugen Helm, Gitlab, ArgoCD und Grafana aus, sowie mit den
agilen Arbeitsmethoden Scrum und Kanban. Ebenfalls besitzt du gute
Kenntnisse in ITIL-Prozessen. Du hast Grundkenntnisse in Python, Java
oder Batchprogrammierung. Du verfügst über verhandlungssichere
Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und über gute
Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du agierst souverän, besitzt ein
ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sowie eine hohe Affinität für
neue Technologien, Usability und Design. Du hast Spaß am Arbeiten in
einem cross-funktionalen, agilen Team, das für eine zentrale und
komplexe Anwendung mit vielen Schnittstellen zu anderen Fachbereichen
zuständig ist. Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen
nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem - wir
gehen den Weg gemeinsam als Team - inklusive Einarbeitung und
passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Unsere Vorteile auf einen Blick
Neben einem attraktiven Tarifgehalt und 30 Tagen Urlaub bieten wir dir
folgende Benefits: Flexibles Arbeiten: Wir arbeiten in einem
ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen
Bürowelten (Activity Based Working). Work-Life-Balance: Mit unseren
individuellen Arbeitszeitmodellen wie z. B. Teilzeit, der
Wahlmöglichkeit in Vollzeit zwischen 30-40 h und unserem
Lebensarbeitszeitkonto (Sabbatical und/oder Freistellung vor
Rentenbeginn) findest du den passenden Ausgleich. Vereinbarung von
Privatleben und Karriere: Wir bieten dir ein Familienbudget und
unterstützen in besonderen familiären Situationen wie z. B. der
Pflege von Familienangehörigen. Individuelle Benefits: Du hast die
Wahl zwischen Bike-Leasing, IT-Hardware-Leasing, vermögenswirksamen
Leistungen und/oder einem zusätzlichen Freistellungstag sowie einer
betrieblichen Altersvorsorge und weiteren Optionen. Onboarding: Wir
begrüßen dich bei unserer Willkommensveranstaltung #enter; zudem
erwarten dich eine strukturierte Einarbeitung mit Pat*in sowie
regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem People Lead.
Gesundheitsmanagement - Health, Family and Life: Mit unseren Angeboten
begleiten und unterstützen wir dich u. a. durch Kooperationen mit der
Familiengenossenschaft und voiio. Ernähre dich vielfältig in unseren
Betriebsrestaurants und vernetze dich bei unseren Sportangeboten.
Karrieremodell und Weiterbildung: In unseren Entwicklungsdialogen
besprichst du deine fachlichen, methodischen und persönlichen
Karriereziele und verfolgst diese mittels unserer vielfältigen
Weiterbildungsangebote. Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen
und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert
- dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und
intensivem Wissensaustausch. Zukunfts- und Arbeitsplatzsicherheit: Als
genossenschaftliches Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung sind
wir Vordenker der digitalen Transformation in der Bankenwelt und
systemrelevanter Arbeitgeber. Kununu: Wir sind Top Company 2024 und
stolz auf einen Kununu-Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote
von ≥ 90 %. Gehaltsrahmen und Karrierelevel Das Jahresgehalt für
diese Position liegt bei einer 38-Stunden-Woche je nach entsprechender
Erfahrung und Qualifikation zwischen 76.000 € und 109.000 € und
zahlt auf unser Karrieremodell wie folgt ein: Karrierelevel: Associate
| Professional | Specialist | Senior Specialist | Principal |
Executive Bitte nutze für deine Bewerbung ausschließlich unser
Bewerbungsportal. Wir freuen uns auf dich. Bewirb dich jetzt! #atruvia
#it-jobs #wearehiring #LI-hybrid #LI-AT1 #Big Data #Container
#DevSecOps
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Atruvia AG
Am Strandkai 1
De 20457 Hamburg
Stellenangebot powered by

Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.