Chefarzt (w/m/d) interventionelle Neuroradiologie für Lohr am Main gesucht
Arbeits- und Stellenangebot im Regiobizz Arbeitsmarkt
Job Kategorie: Medizin/Pharma/Biotech Medizin/Pharma/Pflege
Stellenangebot Basisdaten
- Arbeitsort:
-
DE 97816 Lohr am Main
- Umkreis:
-
keine Angabe.
- Art der Arbeitsstelle:
-
- Letze Aktualisierung:
-
02.10.20242024-10-02
Stellenausschreibung: Chefarzt (w/m/d) interventionelle Neuroradiologie
- Arbeitgeber bzw.
Arbeitsvermittler
-
Klinikum Main-Spessart in Schwetzingen
- Branche
-
Medizin/Pharma/Biotech
- Kategorie
-
Medizin/Pharma/Pflege
- Stellenbeschreibung
- Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Chefarzt (w/m/d) interventionelle Neuroradiologie
Vollzeit | unbefristet | Standort: Lohr a.Main
Aufgabenbereich
- Neuaufbau und strategische Leitung der Abteilung Interventionelle
Neuroradiologie: Sie sind maßgeblich verantwortlich für die
Konzeption, Strukturierung und den Aufbau der Abteilung und tragen
wesentlich zur Entwicklung und Positionierung eines spezialisierten
Zentrums für neurovaskuläre Eingriffe bei.
- Ausbau des medizinischen Leistungsspektrums: Gemeinsam mit dem
Management definieren und erweitern Sie das diagnostische und
therapeutische Portfolio der Abteilung, insbesondere im Bereich
minimalinvasiver, endovaskulärer Verfahren zur Behandlung von
Erkrankungen wie Aneurysmen, arteriovenösen Malformationen und akuten
Schlaganfällen.
- Etablierung interdisziplinärer Strukturen: Sie fördern eine enge
Zusammenarbeit mit den Abteilungen für Neurologie, Neurochirurgie,
Gefäßchirurgie und der Intensivmedizin, um eine umfassende Betreuung
von neurovaskulären Patienten zu gewährleisten.
- Planung und Implementierung moderner technischer Infrastruktur: Sie
begleiten die Anschaffung und Implementierung modernster
Medizintechnik (z.B. Angiographie-Anlagen) und sorgen dafür, dass die
Abteilung stets auf dem neuesten technischen Stand bleibt.
- Patientenversorgung auf höchstem Niveau: Neben den leitenden
Aufgaben führen Sie selbst komplexe interventionelle Eingriffe durch
und setzen neue therapeutische Standards.
- Aufbau eines leistungsstarken Teams: Sie sind verantwortlich für
die Rekrutierung und Weiterentwicklung eines engagierten und
hochqualifizierten Ärzteteams. Ein wesentlicher Teil Ihrer Aufgabe
ist die Ausbildung und kontinuierliche Weiterbildung von
Assistenzärzten sowie die fachliche Anleitung der neuroradiologischen
Mitarbeiter.
- Wirtschaftliche Führung: Sie sind verantwortlich für das
wirtschaftliche Management der Abteilung, einschließlich der
Budgetplanung, Prozessoptimierung und der Sicherstellung einer
effizienten Nutzung der Ressourcen.
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Medizinstudium und Facharztausbildung in der
Radiologie mit Spezialisierung in Neuroradiologie
- Fundierte Erfahrung und Zusatzqualifikation in der interventionellen
Neuroradiologie sowie der Indikation, Durchführung und
Befunderstellung von interventionellen/endovaskulären,
minimal-invasiven neuroradiologischen Verfahren
- Sehr gute Kenntnisse in der Schnittbilddiagnostik (CT, MRT)
- Erforderliche Fachkundebescheinigung gemäß StrlSchV
- Sie verfügen über Führungskompetenz und gute
Kommunikationsstrukturen
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie wirtschaftliches,
modernes Denken
- Sie bringen persönliches Engagement bei der Weiterentwicklung der
Abteilung und des Standortes mit
- Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Engagement, Teamgeist und
soziale Kompetenz sind für Sie selbstverständlich
Das bieten wir Ihnen
- Ärztinnen und Ärzte werden nach TV-Ärzte/VKA bezahlt und erhalten
zahlreiche Zulagen für Schichten und Zusatzdienste. Überstunden
werden mit Freizeit ausgeglichen.
- Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche
Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie
zusätzlich abgesichert.
- Bei uns gibt es für Ärztinnen und Ärzte 31 Urlaubstage (bei einer
5-Tage-Woche) im Jahr.
- Die Weiter- entwicklung unserer jungen Ärztinnen und Ärzte ist uns
wichtig. Als Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir
viele Aufstiegs- möglichkeiten.
- Die Facharzt-Weiterbildung verläuft nach transparenten Plänen.
Unsere Chefärzte besitzen verschiedene Weiterbildungs-
ermächtigungen.
- Wir gestalten unsere Zukunft selber! 2027 ziehen wir in den Neubau
des Zentralklinikums. Werden auch Sie Teil unserer Zukunft.
- Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf
Augenhöhe zusammen - auch zwischen den Berufsgruppen.
- Im Rahmen des BGM's stehen eine Physiotherapeutin und eine
Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit
und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
- Ärztinnen und Ärzte können bei uns Ihre Facharztweiterbildung
auch in Teilzeit absolvieren. Ebenso bieten wir flexible
Arbeitszeitmodelle an.
- Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz
im öffentlichen Dienst.
- Wir unterstützen Sie bei der Suche nach geeignetem Wohnraum für
Sie und Ihre Familie.
- Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch
interne und externe Angebote.
- Unter anderem mit unseren "Corporate Benefits" profitieren Sie von
zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
- Leasen Sie günstig und bequem ihr Wunsch-JobRad über uns.
- Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen
Main mit hohem Freizeitwert.
Das Unternehmen
Wir, das Klinikum Main-Spessart, sind mit über 1.000 Mitarbeitern
einer der größten Arbeitgeber in der Region Main-Spessart. Unsere
Einrichtungen befinden sich an den Standorten Lohr a.Main,
Marktheidenfeld und Gemünden. Als leistungsstarkes Krankenhaus der
Akut-, Grund- und Regelversorgung mit zentraler Notaufnahme und als
akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Würzburg bieten wir ein
breites Spektrum moderner Hochleistungsmedizin auf dem aktuellen Stand
der Wissenschaft. Unser Bildungszentrum für Pflegeberufe, ein
geriatrisches Zentrum sowie zwei Senioreneinrichtungen runden unser
Angebot ab. Da wir uns stetig weiterentwickeln und unseren Patienten
immer die beste Versorgung anbieten wollen, ist der Umzug in den
Neubau eines hochmodernen, innovativen Krankenhauses, mit dem Standort
Lohr a.Main, 2027 geplant.
Lohr am Main, auch als Schneewittchen-Stadt bekannt, ist eine
charmante und historische Stadt im Landkreis Main-Spessart mit ca.
15.000 Einwohnern. Vor Ort finden sich viele regionale und
überregionale Geschäfte sowie Kindertagesstätten, Schulen und
weiterführende Schulen. Lohr am Main ist idealer Ausgangspunkt für
Wander- und Radtouren durch das malerische Maintal, den Spessart und
das unterfränkische Weinland. Aufgrund der verkehrsgünstigen und
zentralen Lage, sind die Städte Würzburg und Aschaffenburg in 40
Minuten, sowie die Metropolstadt Frankfurt und der Flughafen Frankfurt
in nur 50 bis 60 Minuten zu erreichen.
Jetzt liegt es an Ihnen, lassen Sie sich von unserer märchenhaften
Stadt verzaubern.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Chefarzt (w/m/d) interventionelle Neuroradiologie
Vollzeit | unbefristet | Standort: Lohr a.Main
Aufgabenbereich
- Neuaufbau und strategische Leitung der Abteilung Interventionelle
Neuroradiologie: Sie sind maßgeblich verantwortlich für die
Konzeption, Strukturierung und den Aufbau der Abteilung und tragen
wesentlich zur Entwicklung und Positionierung eines spezialisierten
Zentrums für neurovaskuläre Eingriffe bei.
- Ausbau des medizinischen Leistungsspektrums: Gemeinsam mit dem
Management definieren und erweitern Sie das diagnostische und
therapeutische Portfolio der Abteilung, insbesondere im Bereich
minimalinvasiver, endovaskulärer Verfahren zur Behandlung von
Erkrankungen wie Aneurysmen, arteriovenösen Malformationen und akuten
Schlaganfällen.
- Etablierung interdisziplinärer Strukturen: Sie fördern eine enge
Zusammenarbeit mit den Abteilungen für Neurologie,...
- Qualifikation
- Arbeitskräfte
- Verdienst:
- n.a.
- Bewerbung an
- Klinikum Main-Spessart
Carl-Benz-Straße 5
De 68723 Schwetzingen
Stellenangebot powered by
Die Veröffentlichung dieses Stellenangebotes bei regiobizz.de erfolgt mit freundlicher Genehmigung von GermanPersonnel im Namen des Stellenanbieters. Eine gewerbliche Nutzung dieser Daten sowie deren Veröffentlichung in jeder Form ist ohne ausdrückliche Genehmigung von GermanPersonnel strengstens untersagt.